企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的培育及實(shí)證分析.pdf

1、未來的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),將是核心競(jìng)爭(zhēng)力的競(jìng)爭(zhēng).隨著經(jīng)濟(jì)全球化和中國(guó)加入WTO,國(guó)家之間的競(jìng)爭(zhēng)主要體現(xiàn)在企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)上,而企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)主要是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的展現(xiàn),如何培育和構(gòu)建企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力成為中國(guó)政府和企業(yè)關(guān)注的焦點(diǎn).該文首先根據(jù)國(guó)內(nèi)外關(guān)于競(jìng)爭(zhēng)力的研究現(xiàn)狀,從理論上對(duì)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力以及企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的構(gòu)建進(jìn)行了闡述.核心競(jìng)爭(zhēng)力又稱核心能力,是1990年由美國(guó)企業(yè)戰(zhàn)略管理專家C·K·普拉哈拉德和G·哈默爾提出的,指的是企業(yè)組織中的積累性知識(shí),特別

2、是關(guān)于如何協(xié)調(diào)不同的生產(chǎn)技能和整合多種技術(shù)的知識(shí),并據(jù)此獲得超越其它競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的獨(dú)特能力.即,核心競(jìng)爭(zhēng)力是建立在企業(yè)核心資源基礎(chǔ)之上,企業(yè)的智力、技術(shù)、產(chǎn)品、管理、文化的綜合優(yōu)勢(shì)在市場(chǎng)上的反映.而企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的培育則主要體現(xiàn)在八個(gè)方面:積極打造人力資本、培養(yǎng)核心技術(shù)能力、形成有特色的管理模式、追求卓越,勇于創(chuàng)新、注重誠(chéng)信,培育品牌、揚(yáng)長(zhǎng)避短培育競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、培育先進(jìn)的企業(yè)文化以及政府對(duì)企業(yè)在培育核心競(jìng)爭(zhēng)力方面的一些積極的措施.該文還指出了企