江蘇省對(duì)外勞務(wù)輸出發(fā)展現(xiàn)狀及影響因素分析.pdf

1、世界經(jīng)濟(jì)全球化和一體化的發(fā)展，帶動(dòng)了要素在全球范圍的流動(dòng)，特別是促進(jìn)了生產(chǎn)要素中最主要的勞動(dòng)力要素流動(dòng)。對(duì)外勞務(wù)輸出已經(jīng)發(fā)展成為一些國(guó)家和地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。隨著我國(guó)改革開放的發(fā)展和“走出去”戰(zhàn)略的積極推動(dòng)，我國(guó)的對(duì)外勞務(wù)輸出實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)定的發(fā)展。江蘇省作為我國(guó)東部經(jīng)濟(jì)較為發(fā)達(dá)的省份，為我國(guó)的對(duì)外勞務(wù)輸出做出了積極的貢獻(xiàn)。截至2011年底，江蘇省累計(jì)簽訂對(duì)外承包工程、勞務(wù)合作、設(shè)計(jì)咨詢合同額高達(dá)463.66億美元，實(shí)際完成營(yíng)業(yè)額441.

2、41億美元，累計(jì)外派勞務(wù)超過116萬人次，位于全國(guó)第二位。然而，與世界其他國(guó)家相比，尤其是與菲律賓、馬來西亞等勞務(wù)輸出大國(guó)相比，江蘇乃至全國(guó)的對(duì)外勞務(wù)輸出規(guī)模在全球外籍勞務(wù)市場(chǎng)份額中所占甚少，仍存在巨大的發(fā)展?jié)摿ΑＲ虼?，理清江蘇省對(duì)外勞務(wù)輸出的發(fā)展現(xiàn)狀，分析其影響因素，探求適合江蘇省發(fā)展外派勞務(wù)的可行性道路至關(guān)重要。
　　本研究在回顧和總結(jié)國(guó)內(nèi)外學(xué)者對(duì)勞務(wù)輸出研究的相關(guān)文獻(xiàn)基礎(chǔ)上，分析當(dāng)前國(guó)際勞務(wù)市場(chǎng)的需求狀況，并以此作為條件，分

3、析江蘇省對(duì)外勞務(wù)輸出的發(fā)展現(xiàn)狀。首先通過歷年江蘇年末在外勞務(wù)人數(shù)及實(shí)際完成營(yíng)業(yè)額的發(fā)展趨勢(shì)劃分對(duì)外勞務(wù)輸出發(fā)展所經(jīng)歷的四個(gè)階段;其次分別從對(duì)外勞務(wù)輸出規(guī)模、外派人員素質(zhì)、行業(yè)及分布、輸出渠道、勞務(wù)監(jiān)管和省內(nèi)發(fā)展現(xiàn)狀對(duì)比等六個(gè)方面詳細(xì)描述江蘇對(duì)外勞務(wù)輸出的發(fā)展現(xiàn)狀;然后從勞動(dòng)力資源角度、人才素質(zhì)角度.勞動(dòng)力價(jià)格角度和政府角度總結(jié)江蘇發(fā)展勞務(wù)輸出的優(yōu)勢(shì);最后總結(jié)江蘇發(fā)展對(duì)外勞務(wù)輸出所面臨的問題。
　　在對(duì)勞務(wù)輸出影響因素問題的研究上，

4、本文利用1990-2011年數(shù)據(jù)，選取可能影響對(duì)外勞務(wù)輸出的五個(gè)因素:貨物貿(mào)易規(guī)模、對(duì)外直接投資、對(duì)外承包工程和對(duì)外勞務(wù)合作、對(duì)外開放程度和地區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，運(yùn)用格蘭杰因果關(guān)系檢驗(yàn)得出貨物貿(mào)易規(guī)模、對(duì)外直接投資和對(duì)外開放度是影響對(duì)外勞務(wù)輸出的主要因素，而另外兩個(gè)因素受對(duì)外勞務(wù)輸出影響。最后分析三項(xiàng)影響因素對(duì)外派勞務(wù)輸出發(fā)展的影響效果，得出本文的主要研究結(jié)論:江蘇省的貨物貿(mào)易出口額每增加1％，對(duì)外勞務(wù)輸出人數(shù)將增長(zhǎng)0.867％;對(duì)外開放度每增

5、加1％，對(duì)外勞務(wù)輸出人數(shù)增長(zhǎng)0.245％。證明貨物貿(mào)易出口額和對(duì)外開放度對(duì)江蘇省對(duì)外勞務(wù)輸出有正向積極影響。最后，以江蘇國(guó)際化程度較高的企業(yè)為例，初步探討企業(yè)“走出去”對(duì)江蘇對(duì)外勞務(wù)輸出的影響。
　　因此，本文認(rèn)為發(fā)展江蘇省對(duì)外勞務(wù)輸出的主要措施應(yīng)從政府、企業(yè)和市場(chǎng)需求三個(gè)角度分別采取相應(yīng)對(duì)策。從政府角度看，政府應(yīng)健全管理機(jī)構(gòu)、優(yōu)化政府對(duì)外勞務(wù)相關(guān)服務(wù)、加強(qiáng)對(duì)外派勞務(wù)的全程監(jiān)督、切實(shí)保障外派勞務(wù)人員的合法權(quán)益。從企業(yè)角度來看，開拓