基于合作伙伴關系的供應鏈協(xié)同影響因素研究.pdf

1、供應鏈合作伙伴關系和供應鏈協(xié)同是關聯(lián)度非常大的兩個概念，都是隨著供應鏈管理理念而先后發(fā)展起來的，共同決定著供應鏈管理的成敗。本文從合作伙伴關系的角度，研究影響供應鏈協(xié)同的主要因素及其影響機制，并提出通過伙伴關系提升協(xié)同運作水平的策略。本文主要創(chuàng)新性研究工作及研究結論如下。
　　 ⑴建立了合作伙伴關系對協(xié)同運作的影響模型并進行了實證研究。研究維度上合作關系以信任、溝通、承諾、適應、相互依賴和合作等作為起始研究維度，協(xié)同以激勵聯(lián)盟、

2、信息共享和同步?jīng)Q策作為研究維度。結合對供應鏈運作績效的影響，通過對163例國內制造行業(yè)供應鏈的相關實證研究，結果驗證了合作關系對協(xié)同運作有很強的正向影響。
　　 ⑵確定了協(xié)同運作框架下合作關系的主要特征因素，并對其相互作用情況進行了實證研究。根據(jù)上面的實證研究結果發(fā)現(xiàn)，在合作關系的6個因素中，相互依賴不是主要因素，適應的影響度也相對較低，因此在我國現(xiàn)階段制造行業(yè)的供應鏈中，合作關系的主要特征因素是合作、溝通、信任和承諾。對4個主

3、要因素相互作用情況的進一步實證研究結果表明：協(xié)同從溝通開始，建立信任機制后再發(fā)展長期關系承諾和多方位合作，最后達到供應鏈協(xié)同。同時，溝通對協(xié)同運作有直接影響，而承諾對協(xié)同運作沒有直接作用。
　　 ⑶研究了合作關系主要因素對協(xié)同3個維度的作用機制。首先以信息共享為中心建立假設模型進行實證研究，表明信任與激勵聯(lián)盟相關性很強，對信息共享和同步?jīng)Q策均有直接作用，而非強制性權力只對信息共享有直接影響。協(xié)同3個維度中，激勵聯(lián)盟是信息共享的前

4、提，而信息共享與激勵聯(lián)盟共同影響同步?jīng)Q策。然后，進一步分析了信任、溝通、承諾和合作對協(xié)同3個維度的影響機制，以及在協(xié)同不同生命周期的作用情況。溝通在供應鏈協(xié)同運作中是一個作用較廣泛的因素，信任在協(xié)同關系的建立和提升期影響非常重要，承諾和合作也對協(xié)同運作產(chǎn)生相應的間接或直接作用。
　　 ⑷提出了通過合作關系來提升供應鏈協(xié)同性的機制和策略。在分析了合作關系4個主要特征因素的影響前體及提升機制后，提出通過溝通建立供應鏈企業(yè)間的信任協(xié)同