20xx年校本研修總結(jié)

1、<p>　　20xx年校本研修總結(jié)</p><p>　　立足校本研修 提升專(zhuān)業(yè)水平　　——大橋中心校校本研修工作經(jīng)驗(yàn)材料　　各位領(lǐng)導(dǎo)：　　我校是一所農(nóng)村寄宿制小學(xué) ?，F(xiàn)在12個(gè)教學(xué)班288名學(xué)生，全校教職工 68人，其中專(zhuān)任教師32名，學(xué)歷合格率100%，但專(zhuān)業(yè)對(duì)口學(xué)歷合格率僅為65%，專(zhuān)任教師中骨干教師7人，僅占專(zhuān)任教師總數(shù)的22%。為此，我們把加強(qiáng)校本研修作為提高教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的重要措施，認(rèn)真抓

2、緊抓實(shí)，并取得了一定成果，現(xiàn)就有關(guān)情況向各位同仁及領(lǐng)導(dǎo)作以匯報(bào)：　　一、骨干引領(lǐng)，營(yíng)造教研氛圍。一所好的學(xué)校，應(yīng)該擁有一支理念前衛(wèi)，業(yè)務(wù)精湛的高素質(zhì)教師隊(duì)伍，其中教學(xué)能手和骨干教師起著推波助瀾的引領(lǐng)作用，在校本研修中，他們起著承上啟下的橋梁作用。我校有市級(jí)骨干4名，州級(jí)骨干教師2名，省級(jí)骨干1名。這是我校寶貴的財(cái)富，是我校校本研修的重要力量。工作中，我們通過(guò)骨干教師的“六個(gè)一”工程，充分發(fā)揮骨干教師在教育教學(xué)、教師培訓(xùn)中的作用。一是開(kāi)

3、展骨干教師、新老教師傳幫帶活動(dòng)，實(shí)行教師聽(tīng)課工作制度，要求大家互相聽(tīng)課，匯報(bào)交流教學(xué)情況，形成深入課堂，研究教學(xué)的良好氛圍。二是重視骨干教師自身素質(zhì)的再提高。有計(jì)劃地優(yōu)先安排骨干教師外出學(xué)習(xí)聽(tīng)課，尤其是骨干教師</p><p>　　立足校本研修 提升專(zhuān)業(yè)水平　　——大橋中心校校本研修工作經(jīng)驗(yàn)材料　　各位領(lǐng)導(dǎo)：　　我校是一所農(nóng)村寄宿制小學(xué) 。現(xiàn)在12個(gè)教學(xué)班288名學(xué)生，全校教職工 68人，其中專(zhuān)任教師32名

4、，學(xué)歷合格率100%，但專(zhuān)業(yè)對(duì)口學(xué)歷合格率僅為65%，專(zhuān)任教師中骨干教師7人，僅占專(zhuān)任教師總數(shù)的22%。為此，我們把加強(qiáng)校本研修作為提高教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的重要措施，認(rèn)真抓緊抓實(shí)，并取得了一定成果，現(xiàn)就有關(guān)情況向各位同仁及領(lǐng)導(dǎo)作以匯報(bào)：　　一、骨干引領(lǐng)，營(yíng)造教研氛圍。一所好的學(xué)校，應(yīng)該擁有一支理念前衛(wèi)，業(yè)務(wù)精湛的高素質(zhì)教師隊(duì)伍，其中教學(xué)能手和骨干教師起著推波助瀾的引領(lǐng)作用，在校本研修中，他們起著承上啟下的橋梁作用。我校有市級(jí)骨干4名，州級(jí)骨

5、干教師2名，省級(jí)骨干1名。這是我校寶貴的財(cái)富，是我校校本研修的重要力量。工作中，我們通過(guò)骨干教師的“六個(gè)一”工程，充分發(fā)揮骨干教師在教育教學(xué)、教師培訓(xùn)中的作用。一是開(kāi)展骨干教師、新老教師傳幫帶活動(dòng)，實(shí)行教師聽(tīng)課工作制度，要求大家互相聽(tīng)課，匯報(bào)交流教學(xué)情況，形成深入課堂，研究教學(xué)的良好氛圍。二是重視骨干教師自身素質(zhì)的再提高。有計(jì)劃地優(yōu)先安排骨干教師外出學(xué)習(xí)聽(tīng)課，尤其是骨干教師</p><p>　　立足校本研修 提升

6、專(zhuān)業(yè)水平　　——大橋中心校校本研修工作經(jīng)驗(yàn)材料　　各位領(lǐng)導(dǎo)：　　我校是一所農(nóng)村寄宿制小學(xué) ?，F(xiàn)在12個(gè)教學(xué)班288名學(xué)生，全校教職工 68人，其中專(zhuān)任教師32名，學(xué)歷合格率100%，但專(zhuān)業(yè)對(duì)口學(xué)歷合格率僅為65%，專(zhuān)任教師中骨干教師7人，僅占專(zhuān)任教師總數(shù)的22%。為此，我們把加強(qiáng)校本研修作為提高教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的重要措施，認(rèn)真抓緊抓實(shí)，并取得了一定成果，現(xiàn)就有關(guān)情況向各位同仁及領(lǐng)導(dǎo)作以匯報(bào)：　　一、骨干引領(lǐng)，營(yíng)造教研氛圍。一所好的學(xué)

7、校，應(yīng)該擁有一支理念前衛(wèi)，業(yè)務(wù)精湛的高素質(zhì)教師隊(duì)伍，其中教學(xué)能手和骨干教師起著推波助瀾的引領(lǐng)作用，在校本研修中，他們起著承上啟下的橋梁作用。我校有市級(jí)骨干4名，州級(jí)骨干教師2名，省級(jí)骨干1名。這是我校寶貴的財(cái)富，是我校校本研修的重要力量。工作中，我們通過(guò)骨干教師的“六個(gè)一”工程，充分發(fā)揮骨干教師在教育教學(xué)、教師培訓(xùn)中的作用。一是開(kāi)展骨干教師、新老教師傳幫帶活動(dòng)，實(shí)行教師聽(tīng)課工作制度，要求大家互相聽(tīng)課，匯報(bào)交流教學(xué)情況，形成深入課堂，研究