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1、大連理工大學(xué)碩士學(xué)位論文勝利油田海洋采油廠績(jī)效管理系統(tǒng)研究姓名:朱傳文申請(qǐng)學(xué)位級(jí)別:碩士專業(yè):工商管理指導(dǎo)教師:王旭坪20081115勝利油田海洋采油廠績(jī)效管理系統(tǒng)研究ThePerformanceEvaluationManagementSystemofProductionCompanyofHaiYangofShengliOilFieldAbstract111ordertoinitiatee11thusiasmoftheemployees
2、,itneedstocheckandanalyzethecurrentmeasuresoftheperformancemanagementandestablishtheperformancemanagementsystemwhichissuitableforitscharacteristicTheactualresultshowsthatthetestresultoftheexistingperformanceevaluationmea
3、suresofProductionCompanyofHaiYangofShengliOilFieldisobscure,distortionandCan’tcompletely,fairlyandobjectivelyreflectandthestaffscharacter,potentialandworkingperformancesAnditcan’tbeusedinthestaffpromotionanddemotionmanag
4、ement,employeeworkingmanagementandsalarypaymentmanagementetcSoitmakesthehumanresourcesmanagementineffectiveandrestrictstheaccomplishmentofthemanagements仃ategyThebasicreasonis:theexistingperformanceevaluationmeasureemphas
5、izestheemployeeevaluationisolatedlyandseparatestheperformanceevaluationfromperformancemanagementSoitneglectstheprocessoftheperformancemanagementTherefore,inordertoobtaingoodperformanceevaluationresult,itmustachievefullma
6、nagementoftheemployees’performanceAndthefundamentalmeasuretosolvetheexistingperformanceevaluationliesinfromperformanceevaluationtoperformancemanagementBasedontheneedsandcharacteristicofthesubsidiarythepaperdefinessubsidi
7、ary’Sperformancemanagement’SpositionAndonthebaseoftheestablishmentprinciple,thepaperfocusonthedesignofthekeyperformanceindexwhichistheresearchofthekeypointaswellasthedifficultyofperformancemanagementsystemAtfirst,basedon
8、thecharacteristicofthesubsidiaryitdiversifiestheemployeesThenaccordingtothestrategyobject,differentseriesneeddifferentresult,activityandpersonalcharacteristicItdefinesdifferentevaluationitemsThenbasedontheSMARTprinciplew
9、hichCandefinethekeyindex,itdiversifiestheindexaccordingtotheseriesandgetstheeitherquantificationalorbehavioralassistantevaluationindexandkeyperformanceindexsystemAtthesametime,itdefinestheuserofeveryindexwhoistheexaminer
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