面向項(xiàng)目的知識(shí)共享及其綜合評(píng)價(jià)研究.pdf

1、在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈、環(huán)境日益復(fù)雜的現(xiàn)在，只有在項(xiàng)目管理中有機(jī)結(jié)合知識(shí)共享才能適應(yīng)新的商業(yè)環(huán)境的需要。知識(shí)共享通過推動(dòng)項(xiàng)目成員的協(xié)同工作和良性互動(dòng)，實(shí)質(zhì)性地促進(jìn)項(xiàng)目和企業(yè)知識(shí)創(chuàng)新，為企業(yè)帶來不斷的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，所以具有巨大的理論和應(yīng)用研究意義。 本文分別對(duì)項(xiàng)目過程中的知識(shí)共享和項(xiàng)目間的知識(shí)共享等關(guān)鍵問題進(jìn)行了研究，并建立了面向項(xiàng)目的知識(shí)共享和轉(zhuǎn)移理論模型，深入探討了在項(xiàng)目管理中影響知識(shí)共享的各種因素條件，構(gòu)建了一個(gè)針對(duì)項(xiàng)目管理模式的知識(shí)型

2、企業(yè)的知識(shí)共享能力綜合評(píng)價(jià)體系。 本文主要的研究?jī)?nèi)容和創(chuàng)新在于：1.首先系統(tǒng)研究了如何共享和管理項(xiàng)目中的知識(shí)。從項(xiàng)目管理最普遍的生命周期劃分和階段劃分來分析項(xiàng)目進(jìn)行中涉及到的知識(shí)在項(xiàng)目中的作用及如何在項(xiàng)目?jī)?nèi)共享這些知識(shí)，進(jìn)而把視野拓展到項(xiàng)目外，從組織的角度審視項(xiàng)目之間的知識(shí)共享聯(lián)系，分析如何更有效的共享項(xiàng)目間的知識(shí)，這對(duì)于一個(gè)項(xiàng)目管理模式下的經(jīng)濟(jì)組織節(jié)省各項(xiàng)目的成本、時(shí)間和提高項(xiàng)目效果是有極大作用的，產(chǎn)生的作用也將是巨大的。

3、 2.建立了項(xiàng)目管理中知識(shí)共享和轉(zhuǎn)移理論模型，并深入探討了在項(xiàng)目管理中影響知識(shí)共享的各種因素條件，從組織層面、技術(shù)層面、人力資源層面和知識(shí)層面四個(gè)影響項(xiàng)目管理中知識(shí)共享能力的因素進(jìn)行了詳細(xì)的分析，并提出了相關(guān)因素的改善途徑。 3.構(gòu)建了一個(gè)針對(duì)項(xiàng)目管理模式下的知識(shí)型企業(yè)的知識(shí)共享能力綜合評(píng)價(jià)體系，以便于項(xiàng)目型企業(yè)對(duì)知識(shí)共享能力進(jìn)行全方位的有效評(píng)估。首先建立了由組織層面、技術(shù)層面、人力資源層面和知識(shí)層面四個(gè)指標(biāo)集組成的知識(shí)共享