2023年全國碩士研究生考試考研英語一試題真題(含答案詳解+作文范文)_第1頁
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文檔簡介

1、違章事故案例心理分析,如何杜絕因人員習慣性違章而造成的事故成為安全生產(chǎn)工作的一個永恒主題,通過以下事故以及自己日常工作中對安全事故的一些感悟,對生產(chǎn)工作人員習慣性違章的心理分析和預(yù)防對策的一些想法介紹出。,違章事故心理分析,后果的判斷,能力的高估,現(xiàn)場的影響,習慣性違章分析,僥幸心理,惰性心理,逐利心理,逞能心理,麻痹心理,幫忙心理,冒險心理,無所謂心理,從眾心理,盲從心理,好奇心理,技術(shù)不熟練,,,,,,,,,,,,,,,,一是:行為

2、者對違章行為追求的程度,即行為者對行為后果的期望程度。體現(xiàn)為行為者對行為后果價值的判斷。行為后果對行為者的價值越大,行為的動機就越強烈。行為者違章時存在有以下違章心理。,違章心理分析,僥幸心理,惰性心理,逐利心理,,違章心理,(一)僥幸心理  作業(yè)人員在工作過程中,有時存在僥幸心理。認為在現(xiàn)場工作時,嚴格按照規(guī)章制度執(zhí)行太過于煩瑣或機械,未嚴格按照規(guī)章制度執(zhí)行或執(zhí)行沒有完全到位,不是違章行為。況且認為即使偶爾出現(xiàn)

3、一些違章行為也不會造成事故。,違章心理,(二)惰性心理 惰性心理也稱為“節(jié)能心理”,是指在作業(yè)中盡量減少能量支出,能省力便省力,能將就湊合就將就湊合的一種心理狀態(tài),也是懶惰行為的心理依據(jù)。 a.干活圖省事,嫌麻煩。 b.節(jié)省時間,得過且過。,事故案例:惰性心理,,抱省事心理違章作業(yè) 不幸擠壓身亡2001年1月28日,四川省某磷礦化工廠磷銨車間磷酸工段化工一班操作工王某,在對磷酸工段盤式過濾機輔料

4、情況檢查時,致發(fā)生盤式過濾機翻盤叉及翻盤滾輪、導軌立柱、導軌擠壓、輾壓傷害事故,致王某左腰部、后背部擠壓傷、雙腿大腿開放性、粉碎性骨折,經(jīng)搶救無效死亡。,違章蠻干腳踝被夾【事故經(jīng)過】 某冶煉廠給料系統(tǒng)由一臺皮帶輸送機送料,經(jīng)腭式破碎機破碎后進入下一工序。某日夜班(零點至早上八點),職工王某在此崗位負責操作,由于當班所破碎的原料大塊的較多,破碎機難于吃進,遇到大塊的礦石必須停機將礦石取出,人工用大錘先將其砸成小塊。按正常給

5、料時的操作完成當班生產(chǎn)任務(wù)只要五個多小時,而這回到距離下班時間還有兩小時時才完成當班工作任務(wù)的60%左右。凌晨六時左右,一塊大料進入破碎機,操作人員王某看到破碎機只是在不??辙D(zhuǎn),礦石沒有下去,便將皮帶輸送機停下,徑直走到破碎機進料口,左腳踩在操作臺邊緣,右腳使勁往破碎機進料口踩礦石。石塊終于被擠壓進去,但由于王某用力過猛,右腳也進入了破碎機,腳踝以下全部夾碎。,事故案例:逐利心理,二是:行為者對自己行為能力過高的估計。行為者的個人能力越

6、強,技術(shù)越好,經(jīng)驗越豐富,則自認為行為成功的把握就越大,行為動機就越強烈,就是人常說的“技高人膽大”,往往將規(guī)章制度拋在腦后。近年來發(fā)生的一系列人員誤操作事故快報中,不少就是班組長、技術(shù)員等主要業(yè)務(wù)骨干人員違章違紀造成的。分析違章者的違章心理有以下幾種情況。,違章心理分析,逞能心理,麻痹心理,幫忙心理,冒險心理,無所謂心理,,違章心理,(一)逞能心理      作業(yè)人員在生產(chǎn)現(xiàn)場工作時

7、,不是憑借安全生產(chǎn)工作規(guī)程而是靠想當然,自以為是,盲目操作。還有部分作業(yè)人員自以為技術(shù)高人一等,按規(guī)定作業(yè)前應(yīng)到現(xiàn)場核實設(shè)備,但是自己認為熟悉現(xiàn)場設(shè)備和系統(tǒng),逞能蠻干,憑印象行事,往往出現(xiàn)違章操作、誤操作或誤調(diào)度,造成事故。,未停車調(diào)機器 手指被絞傷【事故經(jīng)過】   1、2006年6月15日,某廠車工劉某與郭某談起零件加工任務(wù),抱怨自己的機床太陳舊,離合器不靈便,停車位稍有偏差主軸便會反轉(zhuǎn),跟維修工說了幾次也沒調(diào)

8、合適?! ?、郭某聽了之后說“這有什么呀,我給你調(diào)。”劉某半信半疑。郭一只手拿螺絲刀撥壓彈簧,另一只手扭可調(diào)瓦螺帽。  3、突然主軸飛轉(zhuǎn),將郭兩手多指絞成粉碎性骨折?!臼鹿试颉俊 」匙允咽抢蠋煾?,懂機床結(jié)構(gòu),違章在不停車(馬達工作)情況下冒險在離合器停止位置調(diào)整螺帽。因身體緊靠床頭箱,腿不小心碰到床體前離合器操縱桿,致使主軸瞬間轉(zhuǎn)動,郭某兩手被齒輪絞傷?!痉婪洞胧?、檢修機床必須在撤掉電源箱刀閘在停機狀態(tài)下方可進行,嚴

9、禁開機時調(diào)整傳動箱機件。2、處理故障的維修應(yīng)報由檢修人員進行?!?、教育職工嚴格遵守機床安全操作規(guī)程,杜絕習慣性違章行為。,事故案例:逞能心理,違章心理,(五)麻痹心理  麻痹大意是造成事故的主要心理因素之一。行為上表現(xiàn)為馬馬虎虎,大大咧咧,口是心非。盲目自信。 a、盲目相信自己的以往經(jīng)驗,認為技術(shù)過硬,保準出不了問題。(以老員工居多) b.、認為“違章”是以往成功經(jīng)驗或習慣的強化,多次做也無問題。我行

10、我素,事故案例:麻痹心理,旋轉(zhuǎn)作業(yè)戴手套,違反規(guī)定手指掉 不同的工種都有不同的工作服裝。在生產(chǎn)工作場所,我們不能像在平時休息那樣,穿自己喜歡穿的服裝。工作服裝不僅僅是一個企業(yè)員工的精神面貌,更重要的它還有保護你的生命安全和健康的作用。忽視它的作用,從某種意義上來講,也就是忽視了你自己的生命。有時我們的操作人員習慣了戴手套作業(yè),即使在操作旋轉(zhuǎn)機械時,也不會想到這樣不對,但是操作旋轉(zhuǎn)機械最忌戴手套。因為戴手套而引發(fā)的傷害事故

11、是非常多的,下面就是一例。  2002年4月23日,陜西一煤機廠職工小吳正在搖臂鉆床上進行鉆孔作業(yè)。測量零件時,小吳沒有關(guān)停鉆床,只是把搖臂推到一邊,就用戴手套的手去搬動工件,這時,飛速旋轉(zhuǎn)的鉆頭猛地絞住了小吳的手套,強大的力量拽著小吳的手臂往鉆頭上纏繞。小吳一邊喊叫,一邊拼命掙扎,等其他工友聽到喊聲關(guān)掉鉆床,小吳的手套、工作服已被撕爛,右手小拇指也被絞斷?! 纳厦娴睦涌梢钥吹剑瑒诒S闷芬膊荒茈S便使用,并且在旋轉(zhuǎn)機械附近,我們身

12、上的衣服等物一定要收拾利索。如要扣緊袖口,不要戴圍巾等,上海某紡織廠就曾經(jīng)發(fā)生過一起這樣的事故。一名擋車女工沒有遵守廠里的規(guī)定,把頭巾圍到領(lǐng)子里上崗作業(yè),當她接線時,紗巾的末端嵌人平時沒有注意的梳毛機軸承細縫里,紗巾被絞,該女工的脖子被猛地勒在紡紗機上,雖立即停機,但該女工還是失去了寶貴的生命。所以我們在操作旋轉(zhuǎn)機械時一定要做到工作服的“三緊”,即:袖口緊、下擺緊、褲腳緊;不要戴手套、圍巾;女工的發(fā)辮更要盤在工作帽內(nèi),不能露出帽外。,違

13、章心理,(六)幫忙心理    在生產(chǎn)現(xiàn)場工作中,往往會出現(xiàn)一些意想不到的事情,例如開關(guān)推不到位、刀閘拉不動等現(xiàn)象,操作者常常請同事幫忙,幫忙者往往障于情面或表現(xiàn)欲望,但是在不了解設(shè)備情況下,如果盲目幫忙去操作,極容易造成事故,事故案例6:擅自上機操作 傷害自己【事故經(jīng)過】    2000年11月28日,河南省某化肥廠機修車間,1號Z35搖臂鉆床因全廠設(shè)備檢修,加工備件較多,工作量大

14、,人員又少,工段長派女青工宋某到鉆床協(xié)助主操作工干活,往長3m直徑75x 3.5不銹鋼管上鉆直徑50的圓孔。28日10時許,宋某在主操師傅上廁所的情況下,獨自開床,并由手動進刀改用自動進刀,鋼管是半圓弧形,切削角矩力大,產(chǎn)生反向上沖力,由于工具夾(虎鉗)緊固鋼管不牢,當孔鉆到2/3時,鋼管迅速向上移動而脫離虎鉗,造成鉆頭和鋼管一起作360度高速轉(zhuǎn)動,鋼管先將現(xiàn)場一長靠背椅打翻,再打擊宋某臀部并使其跌倒,宋某頭部被撞傷破裂出血,縫合5針,

15、骨盆嚴重損傷。,違章心理,(七)冒險心理 在生產(chǎn)過程中,可能會出現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場的條件較為惡劣的情況,如果嚴格按有關(guān)規(guī)程制度執(zhí)行確實有困難,作業(yè)人員不是針對實際情況,采取必要的安全措施,而是往往冒險去工作。冒險也是引起違章操作的重要心理原因之一。 a.理智性冒險,明知山有虎,偏向虎山行。 b.非理智性冒險,受激情的驅(qū)使,有強烈的虛榮心,怕丟面子。硬充大膽。,事故案例:冒險心理,歪拉斜吊釀慘禍【事故經(jīng)過】

16、 2001年3月6日中午,鄂西山區(qū)某化工公司一分廠檢修工班長嚴某、維修工饒某、王某3人根據(jù)車間主任殷某的安排,對二號爐檢修現(xiàn)場進行清理,嚴某違章安排無證人員饒某在三樓頂端操作行車,王某和嚴某在二樓接放被吊運的物品(電機大套),當?shù)踹\第3只大套時,由于行車已經(jīng)到位,但3人雖采用歪拉斜吊但仍無法使大套落到理想地點,嚴、王2人在沒有取掉掛鉤的情況下,強行推拉重達800多千克的大套,此時大套尾部著地,頭部懸空使鋼索已呈20度的斜拉狀態(tài),在外力的

17、作用下,大套產(chǎn)生巨大的反彈力將嚴拍傷,被緊急送往縣醫(yī)療中心接受治療。經(jīng)醫(yī)院診斷,嚴某左大腿內(nèi)側(cè)成粉碎性骨折?!臼鹿试颉?#160;   這起事故是人為違章操作所致,屬責任事故,一是操作者本人違章蠻干;二是當班領(lǐng)導沒有對安全問題進行班前安排和要求;三是現(xiàn)場管理人員沒有進行有效監(jiān)督,認真履行職責,管理有死角;四是班組現(xiàn)場管理工作不到位,習慣性違章操作是這起事故的根本原因。,違章心理,(八)無所謂心理

18、 表現(xiàn)為尊章或違章心不在焉,滿不在乎。 a.是本人根本沒意識到危險的存在,認為章程是領(lǐng)導用來卡人的。 b.是對安全問題談起來重要,干起來次要,比起來不要,不把安全規(guī)定放眼里。 c.認為違章是必要的,不違章就干不成活。,事故案例:無所謂心理,一起鋼絲繩夾手的重傷事故2005年7月21日,某公司動力分廠機修班在檢修吊車過程中,由于配合不當,造成一職工被吊車鋼絲繩夾傷右手指的重傷事故。【事故經(jīng)過】 

19、60;  7月21日14時,動力廠機修班班長李某安排機修工卜某、王某到動力廠煤渣場維修斷裂的7號吊車升降鋼絲繩。煤場起重裝卸機械工黃某配合卜、王兩人工作。經(jīng)檢查確認安全措施落實后,卜、王兩人開始維修。14時50分左右,卜、王兩人裝好鋼絲繩,隨后調(diào)節(jié)滾筒鋼絲繩排列和平衡桿。卜某站在吊車對面觀察,在黃某點動吊車調(diào)節(jié)滾筒鋼絲繩排列和平衡桿的過程中,王某突然用手去調(diào)整鋼絲繩,被鋼絲繩夾中右手手指(包括小指、無名指、中指、食指)

20、,后被急送往醫(yī)院做手術(shù),小指被截肢兩節(jié)致重傷?!臼鹿试颉?#160;   1.直接原因    王某違章作業(yè)戴手套,機器在運轉(zhuǎn)過程中,用手代替工具調(diào)整鋼絲繩。    2.間接原因    (1)卜某作為現(xiàn)場安全監(jiān)護人,對現(xiàn)場工作缺乏檢查,監(jiān)護不力;    (2)檢修作業(yè)過程參與

21、人員聯(lián)系、協(xié)調(diào)、配合不到位;    (3)班組安全教育、培訓不足。,【防范措施】    1.在安全技術(shù)整改措施方面,應(yīng)設(shè)置可以線控操作吊車的裝置,使人可以在地面上操作吊車,避免操作吊車時司機視線無法達到抓斗部分區(qū)域。    2.加強安全管理措施    (1)進一步細化檢修作業(yè)的安全操作規(guī)程和檢修作業(yè)的安全技術(shù)防

22、范措施。班組安排作業(yè)任務(wù)時,要嚴格落實安全措施。    (2)要落實好各級各類人員的崗位安全責任,各級各類人員要履行好自己的安全職責,做到“安全事事有人管,安全時時有人管”。    (3)加強對職工的安全教育培訓,使職工自覺遵守安全操作規(guī)程。 三是:安全場(氛圍)對個體的影響。任何違章行為者都不是孤立的一個人存在,都是與集體或班組緊密相聯(lián)的,這種外界因素對行為者

23、的直接或間接的影響是巨大的。,三是:安全場(氛圍)對個體的影響。任何違章行為者都不是孤立的一個人存在,都是與集體或班組緊密相聯(lián)的,這種外界因素對行為者的直接或間接的影響是巨大的。下面具體分析一下安全場(氛圍)對違章者心理的影響。      (一)從眾心理      當一個班組的班長或技術(shù)負責人違章,或者看見大家以前都是這樣干的,沒有出

24、現(xiàn)過問題,自己這樣做也應(yīng)沒有問題,于是大家就會對違章違紀習以為常,這樣就會對班組其他同志起到潛移默化的作用,即看見別人能違章違紀沒出事,自己常常也跟著別人違章違紀。  (二)盲從心理      企業(yè)的培訓制度,師傅帶徒弟過程中,將一些習慣性違章行為也傳授給徒弟,然而徒弟如果不加辯識,全盤接受,不僅成為習慣性違章行為的傳播者,同時極可能成為因違章造成事故的責任者或受害者。&#

25、160;(三)好奇心理      生產(chǎn)工作過程中,當運用一些新設(shè)備、新裝備等平日難得一見的情況時,出于好奇心理(嚴格講是一種求知欲望),作業(yè)人員往往會自己動手實踐一番,由于行為者對設(shè)備情況不熟悉、不了解,在這種情況下,極容易發(fā)生意外事故。(四)技術(shù)不熟練(重點)對突如其來的異常情況,驚慌失措,甚至茫然,無法進行應(yīng)急處理,難斷方向。,違章心理分析,反思,以上對違章人員的心理進行了分

26、析,我們認為人員違章造成事故的主要原因是行為者的內(nèi)因,即違章者的主觀因素是決定性的。行為者之所以違章在于行為者過高的看重行為后果的價值,又過低的估計自己失敗的可能性,形成了行為風險估量的錯誤,最后走上冒險違章違紀的道路。但是每次違章違紀并不是必定會發(fā)生事故,這就給人造成一種錯覺,好象事故是偶然的,違章違紀并沒什么危險,出現(xiàn)事故主要是自己的運氣不好,這種觀點在事故分析中常常聽到。其實不然,統(tǒng)計表明,對于事故不管有這樣那樣的客觀原因,實際上

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