蘭州大學(xué)后勤保障部問責(zé)辦法

1、1蘭州大學(xué)后勤保障部問責(zé)辦法蘭州大學(xué)后勤保障部問責(zé)辦法第一章第一章總則總則第一條第一條為了維護(hù)黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)，嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，加強(qiáng)后勤保障部（以下簡(jiǎn)稱保障部）黨組織、黨員干部和職工的教育、管理和監(jiān)督，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，落實(shí)新時(shí)代全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署，規(guī)范和強(qiáng)化問責(zé)工作，根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》《中國(guó)共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《中共教育部黨組貫徹落實(shí)〈中國(guó)共產(chǎn)黨問責(zé)條例〉實(shí)施辦法(試行)》《蘭州大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)實(shí)施辦法（試行）》等

2、規(guī)定，充分發(fā)揮問責(zé)一個(gè)，警醒一片的作用，結(jié)合保障部實(shí)際制定本辦法。第二條第二條本辦法適用于保障部黨組織、各單位、黨員干部和職工的問責(zé)工作。根據(jù)管理層級(jí)及人員狀況，原則上將問責(zé)對(duì)象分為以下五類：（一）黨委書記部長(zhǎng)由學(xué)校問責(zé)；（二）其他班子成員：黨委副書記、紀(jì)委書記、副部長(zhǎng)，根據(jù)情形，由保障部問責(zé)，或按照干部權(quán)限和程序，及時(shí)主動(dòng)、實(shí)事求是地上報(bào)學(xué)校問責(zé)。（三）中層管理干部：二級(jí)以上專責(zé)、主管、科級(jí)干部；（四）普通管理人員：管理科室，各中心班

3、組長(zhǎng)、部門經(jīng)理等。（五）其他一線人員（視情況責(zé)成各科（室）、中心問責(zé)）。3涉嫌重大問題受到問責(zé)需要追究黨紀(jì)政務(wù)責(zé)任的，依照有關(guān)規(guī)定和干部管理權(quán)限給予黨紀(jì)政務(wù)處分；涉嫌犯罪的，按程序移送司法機(jī)關(guān)依法處理。第二章第二章問責(zé)情形問責(zé)情形第七條第七條保障部黨組織、單位、黨員干部、職工違反黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)，違反國(guó)家法律法規(guī)，違反黨和國(guó)家政策，違反社會(huì)主義道德，危害黨、國(guó)家和人民利益的行為，違反學(xué)校和保障部規(guī)章制度、不履行或者不正確履行職責(zé)的，依

4、照規(guī)定都必須受到追究，予以問責(zé)。第八條第八條在黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨工作中，有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)予以問責(zé):（一（一)違反政治紀(jì)律，違反政治紀(jì)律，在重大原則問題上不同黨中央保持一致且有實(shí)際言論、行為或者造成不良后果的。落實(shí)黨的理論和路線方針政策、各級(jí)黨委的決策部署不堅(jiān)決，打折扣、搞變通，在政治上造成不良影響或者嚴(yán)重后果的。公開發(fā)表違背四項(xiàng)基本原則，違背、歪曲黨的政治路線和改革開放決策，或者其他有嚴(yán)重政治問題的文章、演說、宣言、