裝飾公司各部門制度及崗位職責(全)

1、崗位職責崗位職責營銷部工作職責?遵守公司的各項規(guī)章制度，維護公司利益。?建立健全部門管理制度，自覺執(zhí)行。?制定年度工作計劃，不斷修正，具體實施。?調查市場，了解行業(yè)在本地市場的狀況，做出市場分析，向總經(jīng)理提交市場分析報告。?選擇市場銷售渠道，多方開拓市場，完成公司下達的各項任務指標。?密切合作，為企劃部、設計部等相關部門提供準確、及時的信息。?詳細了解競爭對手在市場的銷售情況及其采取的措施，作出市場分析，提出相應對策，交給相關部門。?熱

2、情接待客戶，提供良好服務。?妥善保管內部資料、作好安全保護工作。?在人事部門協(xié)助下，制定內部人員培訓計劃，重點負責實施。市場部業(yè)務員崗位職責?按期完成部門下達的各項業(yè)務指標。?遵守公司紀律，按時出勤，服從上級指導和安排。責。?組織進行市場調研，提交分析報告，制定相應對策。?負責組織建立完善的客戶服務體系，規(guī)范客戶檔案管理。?指導、培訓部屬，提升部屬綜合業(yè)務能力，科學管理，營造良好的職場氛圍，建立穩(wěn)定、熱情、高效的銷售團隊。?組織與其它部

3、門的協(xié)調配合工作。?定期主持召開部門會議，總結市場業(yè)績達成情況，指導員工行動。?負責就部門的人員調配、薪酬分配、晉升情況向人力資源部提出建議方案。?負責制定部門的培訓計劃，提交人力資源部。?每月25日前向總經(jīng)理提交《述職報告》、下月工作計劃，并口頭匯報思想。?完成公司規(guī)定的其它工作。營銷部主管崗位職責?在市場部經(jīng)理領導下，全面負責市場部的各項工作，并承擔責任。?建立健全內部運作體系及規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行。?根據(jù)公司總體發(fā)展規(guī)劃，制定本部