版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、1夯實(shí)管理夯實(shí)管理創(chuàng)新方法創(chuàng)新方法提高德育實(shí)效提高德育實(shí)效宜都市職教中心宜都市職教中心是湖北省中等職業(yè)學(xué)校德育工作試點(diǎn)學(xué)校、首批國家級(jí)重點(diǎn)中等職業(yè)學(xué)校、教育部中職德育工作實(shí)驗(yàn)基地學(xué)校、湖北省中職示范學(xué)校。近年來,學(xué)校始終堅(jiān)持“德育為首、技能為主,育人為本”的辦學(xué)宗旨,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,與時(shí)俱進(jìn)、不斷創(chuàng)新,在德育內(nèi)容、德育途徑、德育評(píng)價(jià)、德育管理等方面不斷探索,取得了良好的德育實(shí)效。一、推行一、推行“德育三掛德育三掛”,構(gòu)建立體德育網(wǎng)絡(luò),構(gòu)
2、建立體德育網(wǎng)絡(luò)學(xué)校成立了以校長、書記親自掛帥的德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,健全“三全”育人網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)“三全”育人目標(biāo)。從97年至今,我們?yōu)槌浞职l(fā)揮黨員干部在育人中的先鋒模范帶頭人作用,在學(xué)校推行“德育三掛”制度,即“總支領(lǐng)導(dǎo)掛年級(jí)—黨員干部掛班組—黨員教師掛學(xué)生”?!度嗣窠逃穼n}介紹了我?!暗掠龗臁钡慕?jīng)驗(yàn)作法。2008年,在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中,我們將“德育三掛”制度的內(nèi)涵進(jìn)一步擴(kuò)充和延伸,創(chuàng)設(shè)“師生心連心”工程,實(shí)施教師掛聯(lián)“三生”(貧
3、困生、留守生、學(xué)困生),實(shí)現(xiàn)了“德育三掛”全覆蓋。學(xué)校黨政班子成員共掛聯(lián)黨支部、處室、校區(qū)和教研組22個(gè),學(xué)校干部掛聯(lián)班級(jí)34個(gè),教職工掛聯(lián)“三生”311人。每學(xué)年均有200多名“三生”得到資助、幫助與關(guān)愛,每學(xué)年全體黨員捐助貧困生在10000元以上。“德育三掛”,形成了一張立體式的育宜昌市德育工作會(huì)交流材料3學(xué)生出現(xiàn)困難或遇到學(xué)生求助,都應(yīng)該及時(shí)給予幫助、指導(dǎo)與服務(wù),構(gòu)筑全方位、即時(shí)式的德育教育管理網(wǎng)絡(luò)。教職工真正樹立主人翁意識(shí),遇到
4、干擾學(xué)校正常教育教學(xué)的事件,首遇責(zé)任人及時(shí)勸止,并立即報(bào)告;遇到學(xué)生中出現(xiàn)的不良行為與現(xiàn)象,首遇責(zé)任人應(yīng)予制止、提出批評(píng),并通知值周小組、班主任、學(xué)工處。全體師生相互監(jiān)督,對(duì)首遇不負(fù)責(zé)任的人員可通過校長信箱、舉報(bào)箱等予以舉報(bào),一經(jīng)查實(shí),學(xué)校將追究其責(zé)任,并在考核中一票否決?!笆子鲐?zé)任制”超越了時(shí)間、地域和管理主體的限制,把全員育人的責(zé)任意識(shí)植入了每一位師生的心中,全面發(fā)揮了主人翁職能,促進(jìn)了學(xué)校的精細(xì)化管理,實(shí)現(xiàn)了學(xué)校管理在范圍、時(shí)間和
5、對(duì)象上的最大化,減少了管理盲點(diǎn),形成了管理合力,為打造平安和諧校園奠定了基礎(chǔ)。三、推行樓長負(fù)責(zé)制,提高學(xué)生自治水平三、推行樓長負(fù)責(zé)制,提高學(xué)生自治水平學(xué)校結(jié)合本校學(xué)生管理實(shí)際,改革了學(xué)生宿舍管理模式,創(chuàng)設(shè)了輔導(dǎo)員指導(dǎo)下的樓長負(fù)責(zé)制,推行“六星”級(jí)管理模式。所謂“樓長管理負(fù)責(zé)制”,即在每棟學(xué)生住宿樓設(shè)樓長辦公室,每棟宿舍選舉3—5名綜合素質(zhì)優(yōu),具有一定管理能力的學(xué)生為樓長,學(xué)工處考察聘用。選配學(xué)生樓長一名,學(xué)生副樓長數(shù)人,每位樓長負(fù)責(zé)1—
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 淺析提高高職學(xué)生工作管理創(chuàng)新方法
- 創(chuàng)新路徑,提高德育實(shí)效
- triz創(chuàng)新方法
- 品類創(chuàng)新方法
- 創(chuàng)新方法題庫
- 創(chuàng)新方法 積極實(shí)踐
- 科技部創(chuàng)新方法提高班培訓(xùn)大綱
- 建筑企業(yè)施工管理創(chuàng)新方法研究
- 建筑工程管理創(chuàng)新方法研究
- 科技部創(chuàng)新方法提高班培訓(xùn)大綱
- 建筑企業(yè)施工管理創(chuàng)新方法研究
- 煤炭商品營銷創(chuàng)新方法
- 創(chuàng)新方法與triz理論
- 現(xiàn)代石油企業(yè)管理創(chuàng)新方法探討
- 現(xiàn)代醫(yī)院財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新方法研究
- 《triz創(chuàng)新方法》ppt課件
- 技術(shù)創(chuàng)新方法課件
- 課堂教學(xué)創(chuàng)新方法
- 景觀設(shè)計(jì)創(chuàng)新方法研究
- 濟(jì)南科協(xié)首屆創(chuàng)新方法應(yīng)用
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論