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文檔簡介
1、隨著經(jīng)濟全球化的宏觀趨勢,越來越多的中國企業(yè)走出國門參與其中,特別是國有企業(yè)承擔著眾多大型項目建設(shè)。那么,這必然要求國有企業(yè)提升自身的管理水平如項目溝通水平等,實現(xiàn)與國際慣例接軌等等方面。
筆者所在的S公司是有特殊行業(yè)背景的國有企業(yè),長久以來形成的固有的一套管理模式和項目執(zhí)行方式。因此,將這樣一個國有企業(yè)在海外項目的運作情況作為一個樣本,有著一定的代表性。對其進行剖析,將論文的落足點放在海外項目溝通建設(shè)這個方面。
本
2、文采取了梳理和總結(jié)S公司項目溝通管理的方式,將S公司傳統(tǒng)的項目溝通管理模式和與現(xiàn)代化的項目溝通管理模式進行了對比,找到了改進方法和路徑。通過改造溝通流程,堅持以“項目”為中心的溝通模式,通過信息化建設(shè),使內(nèi)外資源圍繞項目的需求來運轉(zhuǎn),把握項目執(zhí)行中的各個階段的核心利益進行優(yōu)化配置,將項目經(jīng)理作為整個團隊的靈魂人物來建立項目組織架構(gòu),疏通項目內(nèi)外溝通的瓶頸,同時大力提高溝通的科技水平,使信息技術(shù)能夠成為提高項目溝通效率的物質(zhì)基礎(chǔ)。其中,筆
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