湖北省民營企業(yè)自主創(chuàng)新能力建設(shè)的關(guān)鍵影響因素研究.pdf

1、隨著知識經(jīng)濟時代的逐步來臨、全球化趨勢的不斷蔓延以及市場競爭的日益加劇，科學(xué)技術(shù)對于經(jīng)濟可持續(xù)增長的決定性作用愈發(fā)凸顯，中國愈來愈注重國家及企業(yè)的自主創(chuàng)新能力建設(shè)。如果說國有企業(yè)是推動中國自主創(chuàng)新能力建設(shè)的中堅力量，而民營企業(yè)則是推動中國自主創(chuàng)新能力建設(shè)的生力軍。
　　本文通過對自主創(chuàng)新、企業(yè)自主創(chuàng)新能力影響因素及湖北省民營企業(yè)自主創(chuàng)新相關(guān)文獻(xiàn)的綜述與分析，針對當(dāng)前研究中存在的局限與問題，在借鑒前人經(jīng)驗的基礎(chǔ)之上，首先選用扎根理論

2、的定性研究方法，構(gòu)建了全面系統(tǒng)的企業(yè)自主創(chuàng)新能力影響因素架構(gòu)，結(jié)合實際選取了36項影響企業(yè)自主創(chuàng)新能力的解釋變量。再以2001-2010年度湖北省民營企業(yè)的相關(guān)數(shù)據(jù)為研究樣本，選取了適用于不確定性系統(tǒng)的灰色關(guān)聯(lián)分析法，統(tǒng)計得出了各解釋變量對被解釋變量專利申請量的關(guān)聯(lián)度排序?；疑P(guān)聯(lián)分析結(jié)果顯示，各解釋變量與被解釋變量的關(guān)聯(lián)度均在0.50以上，說明所選解釋變量對被解釋變量均有一定的解釋能力。最后運用聚類分析法對關(guān)聯(lián)度數(shù)值進(jìn)行了分門別類，其

3、中第一類解釋變量包括高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)增加值在GDP中的份額、研發(fā)歷史積累等共19項，與被解釋變量的關(guān)聯(lián)度均在0.90000以上，說明這19項解釋變量與被解釋變量存在著高度關(guān)聯(lián)，是湖北省民營企業(yè)自主創(chuàng)新能力建設(shè)的關(guān)鍵影響因素。
　　在得出的關(guān)鍵影響因素中，宏觀環(huán)境層面包括文化教育水平（教育經(jīng)費占地區(qū)生產(chǎn)總值的比重）、科技研發(fā)水平（研發(fā)經(jīng)費投入強度、研發(fā)歷史積累、有科技活動的企業(yè)占所有企業(yè)的比重）、基礎(chǔ)設(shè)施條件（本地區(qū)公共圖書人均擁有館藏

4、數(shù)量）、政府支持力度（科技經(jīng)費籌集中政府所占的份額）和專利保護度（專利批準(zhǔn)量與專利受理量之比）;在微觀環(huán)境層面主要有市場環(huán)境（市場競爭程度、民營經(jīng)濟占GDP的比重）和產(chǎn)業(yè)狀況（高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)增加值在GDP中的份額）。在組織層面主要是民營企業(yè)研發(fā)資金投入、民營企業(yè)研發(fā)人員投入、企業(yè)制度（激勵約束機制）、企業(yè)文化（創(chuàng)新價值取向）和產(chǎn)學(xué)研合作水平;在個人層面有企業(yè)員工素質(zhì)（員工受教育水平、員工學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、員工組織交往能力）和企業(yè)家（企業(yè)創(chuàng)富欲