勞動保護制度與措施

1、1勞動保護制度與措施一勞動保護制度1、目的本制度規(guī)定了公司對從事與質量管理體系運行活動有關的員工依照《勞動法》采取一定勞動安全防范措施和社會保障員工按照安全保護要求從事服務提供活動確保員工的人身安全。2、適用范圍適用于公司與質量體系運行活動有關的員工的勞動安全管理。3、職責3.1各部門具體實施勞動保護的措施和規(guī)定3.2辦公室負責勞動保護用品的統(tǒng)計、發(fā)放并對勞動保護制度執(zhí)行情況進行監(jiān)督與檢查3.3總經(jīng)理主管勞動保護的控制。4、相關文件《中

2、華人民共和國勞動法》中華人民共和國主席令第28號《中華人民共和國公司法》八屆人大常委會第五次會議《質量記錄控制程序》QPHQP4.2.43c)從事與電有關工作的操作時工作環(huán)境應保持照明良好和空氣干燥d)從事消殺工作或噴灑農(nóng)藥時應在通風環(huán)境下進行。5.1.3員工身體健康檢查和保護a)需從事高空作業(yè)的員工在登高前必須進行身體檢查凡患有高血壓、心臟病、癲癇癥及其他不適宜高空作業(yè)的員工一律不得進行高空作業(yè)b)公司根據(jù)工作需要安排員工進行健康檢查

3、對確診為職業(yè)病患者的應安排治療定期復查并給予其職業(yè)病的撫恤待遇并建立[員工身體健康狀況登記表](QRWD010902)存入員工個人檔案對不宜繼續(xù)從事原工作的及時調職妥善安置。c)員工因工負傷憑醫(yī)院證明(急診除外)可休病假病假期間按公司有關規(guī)定支付工資。d)員工在工傷事故中造成傷殘或死亡的治療期間工資照發(fā)所需醫(yī)療費由公司支付自定殘或死亡之日起公司將按《勞動法》中相關勞動安全管理條例一次性付給傷亡者傷亡撫恤費。具體執(zhí)行《員工勞動合同》(QR