外聯(lián)部面試參考題目

1、面試參考題目面試參考題目個(gè)性：（主要看面試者對自己的判斷是否中肯，自信、自卑、自傲傾向如何）1.你比我面試的其他應(yīng)征者強(qiáng)在什么地方？你可以為我們完成哪些其他人做不到的事情？2.你認(rèn)為自己最大的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是什么？3.如果滿分是十分，你給你自己和外聯(lián)部打多少分？4.你認(rèn)為外聯(lián)部的人要有些什么品質(zhì)？(誠實(shí)守信，堅(jiān)定不移，能夠吃苦，待人熱情，語言得體)對待工作的態(tài)度：1.你認(rèn)為你能在學(xué)生會(huì)獲得什么？若回答是鍛煉自己，可以接著問，你認(rèn)為怎樣才是鍛

2、煉到自己？（看他目的是否明確，知道自己來是干什么的）2.你為什么選擇外聯(lián)部，你認(rèn)為外聯(lián)部是做什么工作的？（直到面試者是否是個(gè)準(zhǔn)備充分的人，對此的態(tài)度）3.你為什么選擇外聯(lián)部？如果進(jìn)入了，你會(huì)從哪方面發(fā)揮？（了解他的意愿和計(jì)劃，看他是策劃者還是執(zhí)行者）4.在學(xué)生會(huì)里，有時(shí)因工作協(xié)調(diào)，會(huì)讓你去做苦力類的工作，你如何看待？5.假如你工作一段時(shí)間，覺得這項(xiàng)工作瑣碎無聊，你會(huì)如何對待接下來的工作？你們做活動(dòng)。你是愿意開始就說出你們的底價(jià)，對方不合

3、作就再找另外一家，還是愿意先出1200和他商議辦？為什么？（可以考察面試者的耐心，談判的能力）2.假如讓你組織一次某某活動(dòng)，如何安排？注意什么？（進(jìn)一步了解他的能力）3.你入了外聯(lián)部后準(zhǔn)備接下來怎么做？（首先認(rèn)真執(zhí)行上級布臵的任務(wù)，爭取在最短的時(shí)間內(nèi)熟悉自己的工作，并且開始主動(dòng)聯(lián)系外界資源，我知道外聯(lián)部很重要的是為學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)提供資金來源，所以先與有可能的企業(yè)或機(jī)構(gòu)建立起聯(lián)系，并且對它們進(jìn)行深入了解，以便開展今后的工作。）外聯(lián)部情景

4、模擬題1.臨近期中考試了你負(fù)責(zé)了一項(xiàng)贊助想找一個(gè)人陪你一起去大家都在忙于復(fù)習(xí)假如我就是那個(gè)你想叫我陪你去的人你會(huì)怎么對我說呢？2.你與非常重要的老板約定今天下午3點(diǎn)商談，中午時(shí)老板突然改為下午4點(diǎn)，而你有很重要的課程，這樣如何處理？3.假如讓你去一個(gè)企業(yè)拉贊助，你如何說服企業(yè)負(fù)責(zé)人？4.假如我們有一個(gè)迎新晚會(huì)，讓你去接帶其它學(xué)校的嘉賓，但你不知道他們，你要怎么做？5.假如我院舉與其它組織一起舉辦了同一個(gè)活動(dòng)，你如何說服他人來參加我們的活