燕都學(xué)院本科生畢業(yè)論文（設(shè)計）工作實施細則

1、燕都學(xué)院本科生畢業(yè)論文（設(shè)計）工作實施細則燕都學(xué)院本科生畢業(yè)論文（設(shè)計）工作實施細則為提升本科畢業(yè)論文（設(shè)計）質(zhì)量，燕都學(xué)院根據(jù)《首都師范大學(xué)本科生畢業(yè)論文（設(shè)計）工作管理辦法》（首都師大校發(fā)〔2013〕113號）（見附件1）和實際情況，制定本細則。本科生畢業(yè)論文（設(shè)計）是一門必修的專業(yè)實踐課程，要求本科生綜合運用所學(xué)知識及科學(xué)的研究方法，進行系統(tǒng)的基本學(xué)術(shù)訓(xùn)練，通過選題、開題、撰寫、答辯等環(huán)節(jié)，培養(yǎng)學(xué)生知識運用能力，理論聯(lián)系實際、分析

2、及解決問題能力，一定的創(chuàng)新意識及能力，鼓勵進行跨學(xué)科、跨專業(yè)研究。本科生畢業(yè)論文（設(shè)計）原則上只允許大四年級學(xué)生參與，學(xué)生依托“實培計劃”或赴境外進行畢業(yè)論文（設(shè)計）等特殊情況的，參與年級限制可適當放寬。一、領(lǐng)導(dǎo)與組織一、領(lǐng)導(dǎo)與組織1.成立燕都學(xué)院本科生畢業(yè)論文（設(shè)計）領(lǐng)導(dǎo)小組，組長、組員分別由燕都學(xué)院教授委員會主任委員、委員兼任，負責制定《燕都學(xué)院本科生畢業(yè)論文（設(shè)計）工作實施細則》，統(tǒng)籌畢業(yè)論文（設(shè)計）工作，認定學(xué)術(shù)不端行為，決議校

3、級優(yōu)秀畢業(yè)論文（設(shè)計）及優(yōu)秀畢業(yè)論文指導(dǎo)教師推薦等重大事項。2.成立燕都學(xué)院本科生畢業(yè)論文（設(shè)計）工作小組，組長、組員分別由燕都學(xué)院人才培養(yǎng)委員會主任委員、委員兼任，掛靠燕都學(xué)院學(xué)生事務(wù)辦公室開展具體工作，負責畢業(yè)論文（設(shè)計）動員工作，各環(huán)節(jié)的組織，并對質(zhì)量進行監(jiān)控。3.燕都學(xué)院本科生畢業(yè)論文（設(shè)計）指導(dǎo)老師一般由學(xué)術(shù)導(dǎo)師擔任。指導(dǎo)老師負責指導(dǎo)選題、開題、研究或設(shè)計、論文（設(shè)計）撰寫、答辯準備等工作，并參與學(xué)院畢業(yè)論文（設(shè)計）工作小組的

4、工作。指導(dǎo)老師的具體工作包括（但不限于）：（1）指導(dǎo)學(xué)生選題并審核選題；（2）監(jiān)督畢業(yè)論文（設(shè)計）進展情況；（3）對論文（設(shè)計）進行具體指導(dǎo)，如研究方法，查閱文獻等；（4）對學(xué)生進行學(xué)術(shù)規(guī)范和學(xué)術(shù)道德教育，嚴格審閱把關(guān)，杜絕抄襲；（5）審閱畢業(yè)論文（設(shè)計）并提出階段性修改意見；（6）指導(dǎo)學(xué)生做好畢業(yè)論文（設(shè)計）答辯準備工作；（7）審閱畢業(yè)論文（設(shè)計）終稿，認真填寫《首都師范大學(xué)本學(xué)生事務(wù)辦公室根據(jù)學(xué)生畢業(yè)論文（設(shè)計）計劃開展中期檢查工作

5、，主要檢查論文（設(shè)計）完成進度、導(dǎo)師指導(dǎo)情況，并提出相關(guān)建議，填寫《燕都學(xué)院畢業(yè)論文（設(shè)計）中期檢查表》。中期檢查工作一般應(yīng)在每年3月中旬完成。（5）答辯答辯1.學(xué)生事務(wù)辦公室對畢業(yè)生論文答辯資格進行初審，要求如下：（1）對所有畢業(yè)論文（設(shè)計）進行查重，單篇論文重復(fù)率不得超過15%，同時不得有100字以上連續(xù)引用文字（史料引述除外）；（2）畢業(yè)論文（設(shè)計）的答辯材料齊全，所有表格內(nèi)容完整、填寫認真。2.指導(dǎo)老師負責對學(xué)生論文答辯資格進行

6、審查，并詳細填寫評價意見。3.學(xué)院畢業(yè)論文（設(shè)計）工作小組邀請相關(guān)專業(yè)教師評閱畢業(yè)論文（設(shè)計）并填寫評價意見。未通過答辯資格審核的論文需在一周內(nèi)完成修改，再次參加資格審查。審查通過后，方可進行答辯。4.學(xué)院畢業(yè)論文（設(shè)計）工作小組組織答辯。答辯小組原則上由三位（含）以上學(xué)術(shù)導(dǎo)師、校內(nèi)外相關(guān)專業(yè)教師、人才培養(yǎng)委員會委員組成，設(shè)答辯秘書負責組織協(xié)調(diào)、記錄等工作（可由研究生或本科生擔任）。答辯工作一般在每年5月前完成。答辯未通過者需在一周內(nèi)完

7、成論文修改，并參加二次答辯。二次答辯仍未通過者，該課程成績?yōu)椴患案瘛?.每組按照分配名額評定小組內(nèi)優(yōu)秀畢業(yè)論文（設(shè)計）及小組內(nèi)優(yōu)秀畢業(yè)論文（設(shè)計）指導(dǎo)教師，并按照條件及分配名額推薦學(xué)校優(yōu)秀畢業(yè)論文（設(shè)計）及優(yōu)秀畢業(yè)論文（設(shè)計）指導(dǎo)教師。三、成績評定三、成績評定1.畢業(yè)論文（設(shè)計）成績由答辯小組根據(jù)指導(dǎo)老師評價和答辯情況綜合評定。2.畢業(yè)論文（設(shè)計）成績分為五級：優(yōu)秀、良好、中等、及格、不及格。各答辯組優(yōu)良率不超過50%。3.滿足以下條件