三重一大,決策制度

1、1“三重一大”決策制度為進一步規(guī)范領導班子的決策行為，防范決策風險，推動黨校科學發(fā)展，根據(jù)中央、省、地關于凡屬重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金運作（以下簡稱“三重一大”）事項必須由領導班子集體研究作出決定的要求，現(xiàn)就加強貫徹落實“三重一大”決策制度提出如下實施意見。一、總體要求（一）高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，根據(jù)“三重一大”事項必須由領導班子集體作

2、出決定的要求，規(guī)范集體決策程序，健全民主決策機制，強化監(jiān)督檢查措施，加大責任追究力度。（二）堅持科學民主決策原則。校應建立健全議事規(guī)則和決策程序，凡“三重一大”事項必須經(jīng)校領導班子集體研究決定。要堅持民主集中制原則，防止個人或少數(shù)人專斷。要充分發(fā)揚民主，廣泛聽取意見，完善群眾參與、專家咨詢和集體決策相結合的決策機制。要遵守國家法律法規(guī)、黨內(nèi)法規(guī)和有關政策，保證決策的科學民主。二、主要范圍（一）重大決策事項，是指事關黨校改革發(fā)展穩(wěn)定全局和

3、廣大職工切身利益，依據(jù)有關規(guī)定應當由領導班子集體研究決定的重3三、基本程序（一）“三重一大”事項提交集體決策前，應進行深入細致的研究論證，廣泛聽取并充分吸收各方面的意見。選拔任免重要干部，應按照有關規(guī)定，在黨委研究決定前書面征求相關部門的意見。與師生員工利益密切相關的事項，要通過教職工大會或其他形式聽取意見和建議。對專業(yè)性、技術性較強的重要事項，應事先進行專家評估論證，技術、政策法律咨詢，提交論證報告或立項報告。（二）“三重一大”事項應

4、以會議的形式集體研究決策。不得以傳閱會簽或個別征求意見等方式代替會議決定。會議決定的事項應按照校議事規(guī)則規(guī)定提出，議題應經(jīng)校黨委書記、常務副校長審閱并充分溝通后，方可提交會議研究決策。除緊急情況外，不得臨時動議，由個人或少數(shù)人臨時決定重大事項。緊急情況下由個人或少數(shù)人臨時決定的，決定人應對決策負責，事后應及時報告并按程序予以追認。（三）會議決策“三重一大”事項，應符合規(guī)定與會人數(shù)方能舉行。黨委討論決定重要干部任免事項，應有三分之二以上的