人力資源管理手冊(經(jīng)典)

1、1人力資源管理手冊人力資源管理手冊3（十一）內(nèi)部招聘工作流程.........................................34（十二）外部招聘工作流程.........................................35第六章第六章員工錄用管理員工錄用管理..........................................................................

2、........................................3636（一）新員工報到手續(xù)表...........................................36（二）新員工試用表...............................................36（三）員工試用期鑒定表...........................................37（四）員工轉(zhuǎn)

3、正申請表.............................................38（五）人事檔案目錄表.............................................39（六）員工檔案信息表.............................................39（七）檔案調(diào)閱登記表.............................................

4、40（八）檔案查閱登記表.............................................40（九）員工錄用工作流程...........................................41（十）員工試用期考核工作流程.....................................42（十一）員工檔案管理工作流程.....................................4

5、3（十二）員工檔案調(diào)轉(zhuǎn)工作流程.....................................44第七章第七章培訓與人才開發(fā)培訓與人才開發(fā)..............................................................................................................4545（一）培訓計劃的內(nèi)容﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍

6、45（二）生產(chǎn)作業(yè)人員培訓內(nèi)容設置一覽表﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍45（三）銷售人員培訓內(nèi)容設置一覽表﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍46（四）技術(shù)人員培訓課程設置一覽表﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍47（五）基層管理人員通用課程設置一覽表﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍47（六）培訓的主要方法介紹﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍48（七）柯氏四級培訓評估﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍48（八）新員工培訓實

7、施計劃表﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍49（九）培訓需求調(diào)查表.............................................50（十）培訓需求登記表.............................................51（十一）員工培訓計劃表...........................................51（十二）員工培訓申請表.............

8、..............................52（十三）培訓意見調(diào)查表...........................................52（十四）新員工培訓評定表.........................................53（十五）職業(yè)生涯規(guī)劃調(diào)查表.......................................54（十六）職業(yè)生涯規(guī)劃表............

9、...............................55（十七）培訓計劃制訂流程.........................................56（十八）培訓實施管理流程.........................................57第八章第八章績效考核績效考核...............................................................