通用考核表

1、XX公司通用考核表公司通用考核表姓名考績(jī)期間日期職位等級(jí)部門(mén)評(píng)定等級(jí)分?jǐn)?shù)生產(chǎn)力生產(chǎn)操作：在其所從事的工作方面成本：在控制成本與人力方面安全：從事本身工作時(shí)是否注意到安全整個(gè)生產(chǎn)力方面：知識(shí)基本：脞事其現(xiàn)職所需的基本知識(shí)相關(guān)：有關(guān)其現(xiàn)職的其他相關(guān)知識(shí)應(yīng)用：應(yīng)用其知識(shí)的效果整個(gè)知識(shí)方面：解決問(wèn)題認(rèn)識(shí)性：在找問(wèn)題和解決問(wèn)題方面分析性：有能力收集和評(píng)估有關(guān)的知識(shí)判斷性：在說(shuō)明和實(shí)際采取行動(dòng)方面創(chuàng)造性：在應(yīng)用原始思想方面整個(gè)解決問(wèn)題方面：與人接洽

2、方面下屬：在有效地選擇、訓(xùn)練和激勵(lì)方面同事：與他們的合作性其他：代表公司時(shí)，在對(duì)待顧客和公共關(guān)系方面整個(gè)與人接洽方面：管理方面計(jì)劃：在預(yù)期需要建立目標(biāo)及建立時(shí)間等方面的效率溝通：口語(yǔ)與書(shū)寫(xiě)方面的溝通執(zhí)行：在把握目標(biāo)、改畫(huà)龍點(diǎn)睛錯(cuò)誤和執(zhí)行工作方面組織：在分配工作和授權(quán)方面整個(gè)管理方面：此人的整個(gè)工作績(jī)效工作績(jī)效的說(shuō)明或舉例：生產(chǎn)力知識(shí)解決問(wèn)題與人接洽管理依照公司政策，在評(píng)核完工資后，考核人應(yīng)與該員工討論他的工作績(jī)效。ⅠⅡⅢⅣⅤ432104

3、32104321086420432104321043210864204321043210432104321086420432104321043210864204320432043204320XX公司通用考核表公司通用考核表姓名考績(jī)期間日期職位等級(jí)部門(mén)評(píng)定等級(jí)分?jǐn)?shù)生產(chǎn)力生產(chǎn)操作：在其所從事的工作方面成本：在控制成本與人力方面安全：從事本身工作時(shí)是否注意到安全整個(gè)生產(chǎn)力方面：知識(shí)基本：脞事其現(xiàn)職所需的基本知識(shí)相關(guān)：有關(guān)其現(xiàn)職的其他相關(guān)知識(shí)應(yīng)

4、用：應(yīng)用其知識(shí)的效果整個(gè)知識(shí)方面：解決問(wèn)題認(rèn)識(shí)性：在找問(wèn)題和解決問(wèn)題方面分析性：有能力收集和評(píng)估有關(guān)的知識(shí)判斷性：在說(shuō)明和實(shí)際采取行動(dòng)方面創(chuàng)造性：在應(yīng)用原始思想方面整個(gè)解決問(wèn)題方面：與人接洽方面下屬：在有效地選擇、訓(xùn)練和激勵(lì)方面同事：與他們的合作性其他：代表公司時(shí)，在對(duì)待顧客和公共關(guān)系方面整個(gè)與人接洽方面：管理方面計(jì)劃：在預(yù)期需要建立目標(biāo)及建立時(shí)間等方面的效率溝通：口語(yǔ)與書(shū)寫(xiě)方面的溝通執(zhí)行：在把握目標(biāo)、改畫(huà)龍點(diǎn)睛錯(cuò)誤和執(zhí)行工作方面組織：