職業(yè)生涯規(guī)劃與管理實操（中）

1、職業(yè)生涯規(guī)劃與管理實操（中）職業(yè)生涯規(guī)劃與管理實操（中）劉威六、實操步驟三：確定職業(yè)生涯發(fā)展策略六、實操步驟三：確定職業(yè)生涯發(fā)展策略確定職業(yè)生涯發(fā)展策略應把握四條原則：擇己所愛，擇己所能，擇世所需，和擇己所利。1、職業(yè)生涯發(fā)展途徑、職業(yè)生涯發(fā)展途徑1.1組織內(nèi)部發(fā)展內(nèi)部發(fā)展基本上有三個方向：①縱向發(fā)展，即員工職務等級由低級到高級的提升；②橫向發(fā)展，指在同一層次不同職務之間的調(diào)動，如由部門經(jīng)理調(diào)到辦公室任主任。此種橫向發(fā)展可以發(fā)現(xiàn)員工的最

2、佳發(fā)揮點，同時又可以使員工自己積累各個方面的經(jīng)驗，為以后的發(fā)展創(chuàng)造更加有利的條件；③向核心方向發(fā)展，雖然職務沒有晉升，但是卻擔負了更多的責任，有了更多的機會參加單位的各種決策活動。以上這幾種發(fā)展都意味著個人發(fā)展的機會，也會不同程度地滿足員工的發(fā)展需求。1.2組織外部發(fā)展1.2.1外部發(fā)展的時機1、如果你在一家公司太早就晉升至高階，欲更上層樓，則需等待很久的時間時……2、由于你最近的成功表現(xiàn)，使你的身價大幅提高時……3、如果你覺得你在現(xiàn)職