專業(yè)技術人員職業(yè)發(fā)展與規(guī)劃在線考試題庫最全

1、單選題【單選題】第（15）題（B）發(fā)生了變化，傳統(tǒng)職業(yè)生涯是以工作安全感為主的心理契約，而新的心理契約以增強專業(yè)技術人員的受雇能力為基礎?！?分】A.職業(yè)成功的標準B.雇傭心理契約C.職業(yè)生涯流動D.所需要的專業(yè)知識【單選題】第（12）題職業(yè)類型中，（A）的特點是富于同情心，把他人的痛苦視為自己的痛苦，不愿干表面上嘩眾取寵的事，把默默地幫助不幸的人視為無比快樂?！?分】A.志愿型B.合作型C.小康型D.自由行【單選題】第（6）題知識產權

2、（C）。作為一種信息，一旦產生出來，就可以通過各種傳播媒介加以廣泛地傳播開來。這種傳播不能夠以國界、語言等因素加以限制。【2分】A.是一種精神財富，具有永久存續(xù)性B.具有可復制性C.具有可廣泛傳播性D.可以同時被許多人使用【單選題】第（5）題（D）指掌握了解某一事物的變化、趨勢及規(guī)律，從而類推了解同類的其他事物的變化、趨勢及規(guī)律。【2分】A.思想敏銳B.獨立思考C.目標專一D.觸類旁通【單選題】第（1）題屬于經濟全球化對我們的職業(yè)發(fā)展的

3、影響的是（D）?！?分】A.就業(yè)機會變多B.國外新職業(yè)發(fā)展思維的沖擊C.競爭壓力變大D.以上都是【單選題】第（14）題當對未來的職業(yè)選擇缺乏信心時，可以運用（D）。即通過一段時間的社會實踐，看這種職業(yè)是否適合自己，然后決定是否選擇這項職業(yè)作為自己未來從事的工作?！?分】A.恒定性策B.過程性性策C.彈性策略D.試探性策略D.人文要素【單選題】第（1）題（C）發(fā)生了變化，在傳統(tǒng)的職業(yè)模式中，組織成員往往先從基層做起，逐步沿著特定的直線性等

4、級向上升遷。在新的組織環(huán)境中，由于上升的空間受到限制，員工們更加頻繁地進行流動?！?分】A.職業(yè)成功的標準B.雇傭心理契約C.職業(yè)生涯流動D.所需要的專業(yè)知識【單選題】第（4）題（A）指的是個體不可缺少的普遍的生理和社會需求，這類需求是人類共有的?！?分】A.基本需要B.成長需要C.高級需要D.衍生需要【單選題】第（6）題職業(yè)選擇的具體決策步驟中，（B）指的是如果所選擇的職業(yè)目標是正確的，那就堅定地走下去；如果所選擇的職業(yè)目標是部分不正

5、確或完全錯誤的，那就適時地更正?！?分】A.就職B.澄清C.堅定或矯正D.提高總結【單選題】第（8）題（C）就是根據對自身的評價和對職業(yè)的分析，確定自己適合從事的職業(yè)范圍?！?分】A.認識自我B.了解職業(yè)C.人職匹配D.以上都對【單選題】第（9）題（A）是個體基本素質最為重要的一個指標，是賦予個體才能、塑造個體人格、促進個體綜合發(fā)展的社會活動，對于專業(yè)技術人員的職業(yè)生涯發(fā)展具有非常巨大的影響?！?分】A.教育水平B.成長環(huán)境C.家庭情況