辦公室行為規(guī)范

1、辦公室行為規(guī)范為樹立公司對外形象，營造一個整潔、舒適、安全的辦公環(huán)境，根據(jù)公司實際情況，特制定該行為規(guī)范。本行為規(guī)范須公司全體員工共同遵守。一、著裝方面1.1、公司員工著裝須干凈整潔，不得穿著有異味、褶皺不堪的服裝，不得穿著奇裝異服；1.2、上班期間不得穿著拖鞋、鞋拖等，在個人工作區(qū)域工作期間可穿著，但須確保腳部不散發(fā)異味，離開個人工作區(qū)域不可穿著拖鞋、鞋拖；1.3、男性員工上班期間不得穿著背心；1.4、女性員工上班期間不得穿著透視裝、

2、低胸、吊帶、露臍及其他暴露成份之衣著；1.5、原則上男性員工上班期間不得穿著短褲，但考慮到工作性質(zhì)不同，予以酌情放寬。在公司工作期間可穿著短褲，但須外出見相關(guān)合作伙伴（無論是甲方還是第三方供應(yīng)商），均需著長褲，若有約至公司面談，相關(guān)接待人也須著長褲，其他穿著短褲的同事盡量不要在辦公區(qū)域內(nèi)隨意走動；二、儀容儀表2.1、頭發(fā)2.1.1、公司所有員工的頭發(fā)須保持干凈整潔、無異味、無頭屑、不油膩；2.1.2、男性員工頭發(fā)不宜過短，不得剃光頭；2

3、.1.3、女性員工頭發(fā)不得染過于特殊的顏色；2.2、指甲2.2.1、公司所有員工的指甲均需經(jīng)常修剪，保持清潔，不得出現(xiàn)異物；2.2.2、男性員工不得留長指甲；2.2.3、女性員工指甲油的顏色不得過于鮮艷、特殊；2.3、口腔3.13、工作期間不得使用公司電腦玩游戲、看視頻及通過電腦散布、發(fā)布現(xiàn)行法規(guī)、法律所禁止的言論等；3.14、用公司電腦下載文件前，應(yīng)先進行病毒檢查，確認無害后方可下載；3.15、公司員工不得私自拆裝辦公電腦；3.16、

4、離開公司須保證個人工作電腦處于關(guān)閉狀態(tài)；3.17、最后一個離開公司的員工應(yīng)確保關(guān)閉照明設(shè)備、復(fù)印設(shè)備、飲水設(shè)備等辦公設(shè)備，確認鎖好門窗。做好防火、防盜、防泄密工作；3.18、公司員工在工作日午餐時不得飲酒；3.19、公司員工之間不得傳播、擴散負面信息及負面言論；3.20、公司員工發(fā)現(xiàn)辦公區(qū)域有垃圾，所有人員均有及時清理的責任和義務(wù)；3.21、未經(jīng)允許，不得隨意翻閱其他員工桌面文件及電腦文檔；3.22、公司員工須確保個人辦公區(qū)域的干凈整潔

5、，離開公司后須保證個人辦公區(qū)域辦公桌整潔，不得將辦公用品及個人用品隨意擺放；3.23、公司員工在下班離開辦公區(qū)域前，須確保所負責的垃圾桶清倒干凈，不得有垃圾在辦公區(qū)域內(nèi)過夜；3.24、公司員工須確保個人垃圾準確丟入垃圾桶，不得隨意丟棄；3.25、用完的一次性用品（例如杯子、飯盒）要及時清理，員工自備水杯不得使用公司一次性水杯；3.26、員工在工作時間不得在辦公區(qū)內(nèi)大聲喧嘩、笑鬧。交流工作盡量低聲討論，辦公時間撥打電話嚴禁使用免提，以免影

6、響他人辦公；3.27、除按規(guī)定須上墻的制度、條例及牌匾獎旗外，辦公室墻壁、門、窗上不得懸掛張貼其他物品。3.28、提倡內(nèi)部文件溝通無紙化，所有須文檔類傳遞溝通的，均須使用電子文檔，提倡雙面打印、復(fù)印。四、監(jiān)督考核4.1、本規(guī)范的檢查、監(jiān)督工作由公司行政部執(zhí)行，若有員工違反，行政部有權(quán)對違反本規(guī)范的員工進行處罰。每違反本規(guī)范一項，則相關(guān)員工須樂捐人民幣20元，嚴重及屢教不改者，公司將予以警告、記過等行政處罰，嚴重者將予以降職、降薪甚至解除