上海市2014年公務員綜合管理真題及答案

1、上海市2014年公務員綜合管理真題及答案一、單項選擇題(1—60題。本題型每題05分，共30分。每小題給出的4個選項中，只有1個選項是最符合題意的，將正確的選項選出，并在答題卡上將相應的字母涂黑。不選或錯選，該題均不得分。)1.政策執(zhí)行的目標最終在于政策問題的解決，這就是政策執(zhí)行的（）。A.角度B.尺度C.力度D.效度2.公共行政職能的實現(xiàn)是衡量（）的重要標準。A.政府角色地位B.公共行政組織設置C.公共行政的內(nèi)容和方式D.公共行政的效

2、率和效能3.公共政策的公平目標是指政策執(zhí)行之后，政策的標的團體所分配到的社會資源、所享受到的效益、所負擔的成本等公平分配的程度。具體而言，公共政策應當致力于（）。A.使窮人的境況好起來B.追求當代人的利益要求C.注重代內(nèi)公平與代際公平的統(tǒng)一D.滿足大多數(shù)人的需求4.管理者對管理對象中各類人員的各種行為進行科學的分析和有效的管理，從而最大限度地調動各級各類人員的積極性，這就是管理的（）。A.行為原則B.能級原則C.動力原則D.彈性原則5.

3、在組織人員不變的前提下，下列情形中管理幅度應該較窄的是（）。A.組織層次較少B.領導能力較強C.工作難度較大D.成員素質較好6.在人事行政中根據(jù)每個工作人員的才能、特點、志向和具體資歷條件等安排其相應的崗位和職務，使人事相宜、能位相稱，體現(xiàn)了用人的（）。A.依法行政原則B.分類管理原則C.德才兼?zhèn)湓瓌tD.適才適用原則7.社會管理創(chuàng)新是指運用現(xiàn)有的資源和經(jīng)驗，依據(jù)政治、經(jīng)濟和社會的發(fā)展態(tài)勢，尤其是依據(jù)社會自身運行規(guī)律乃至社會管理的相關理念

4、和規(guī)范，研究并運用新的社會管理理念、知識、技術、方法和機制等，對傳統(tǒng)管理模式及相應的管理方式和方法進行改造、改進和改革，建構新的社會管理機制和制度，以實現(xiàn)社會管理新目標的活動或者這些活動的過程。社會管理中的多中心合作屬于（）。A.主體創(chuàng)新B.認知創(chuàng)新C.策略創(chuàng)新D.機制創(chuàng)新8.從公共產(chǎn)品與公共行政關系角度看，政府的本質屬性之一是必須遵循（）。A.法治原則B.責任原則C.服務原則D.效能原則9.在行政監(jiān)督中，內(nèi)容最廣泛、工作量最大、監(jiān)督機

5、制也最為復雜的是對（）的監(jiān)督。18.當政府對教育進行補貼時，人們教育支出便會隨著學校收費的下降而減少，從而可以產(chǎn)生支出的節(jié)余，并用于其他商品的消費，這樣就產(chǎn)生了（）。A.擠出效應B.收入效應C.替代效應D.分配效應19.公共行政的政治環(huán)境，是指在（）中，除公共行政因素之外的其他因素的總和。它主要包括國家的國體和政體、政黨制度、法律制度等。A.國家上層建筑B.國家政治體系C.國家經(jīng)濟體系D.國家文化體系20.行政執(zhí)行是落實公共管理事務和公

6、共服務任務的全部活動過程。行政執(zhí)行的前提和依據(jù)是（）。A.行政領導B.行政組織C.行政決策D.行政監(jiān)督21.我國改革開放后，體制的變化帶來社會結構的不斷演進，不同的社會群體有不同的訴求，社會管理的主體趨于多元化。下列關于行政主體的表述正確的是（）。A.行政主體是一種組織B.行政主體與其他主體具有平等性C.行政主體是國家權力機關的執(zhí)行機關D.行政主體包括所有國家機關22.甲因不服某區(qū)公安局行政處罰決定，向該區(qū)人民政府申請復議，但該區(qū)人民政

7、府在法定期間內(nèi)沒有作出復議決定。甲以該區(qū)人民政府為被告向該區(qū)法院提起行政訴訟。下列說法正確的是（）。A.法院應當受理B.法院應當駁回起訴C.法院應當駁回訴訟請求D.法院應當告知甲變更被告23.秦某因感染H7N9禽流感病毒醫(yī)治無效死亡。某區(qū)衛(wèi)生局決定對與其有過密切接觸的5位親屬實行隔離治療。衛(wèi)生局的決定屬于（）。A.行政處罰B.行政強制執(zhí)行C.行政強制措施D.非行政行為24.《行政復議法》規(guī)定：“具體行政行為有下列情形之一的，決定撤銷、變