行政辦公室信息化建設(shè)需求

1、綜合辦公室信息化建設(shè)需求綜合辦公室信息化建設(shè)需求一、概述一、概述為規(guī)范和加強(qiáng)公司的各項(xiàng)管理工作，實(shí)現(xiàn)管理的精細(xì)化、科學(xué)化、系統(tǒng)化；提高自動(dòng)化管理比重，降低管理成本，優(yōu)化和規(guī)范工作流程，提高工作效率，提高信息資源利用效率，制定本方案。二、設(shè)計(jì)要求二、設(shè)計(jì)要求1.系統(tǒng)架構(gòu)合理、靈活，方便操作，功能模塊自由選配。2.各類報(bào)表的即時(shí)輸出。3.公文及各類文件等便捷、快速查詢，可以進(jìn)行分類查詢、組合查詢等。4.人事及車輛信息能夠進(jìn)行常用數(shù)據(jù)的分析。

2、5.支持各類型的邏輯運(yùn)算。6.依據(jù)公司薪資體系，車輛管理體系等自動(dòng)生成薪資報(bào)表。7.高級(jí)系統(tǒng)擴(kuò)展功能，實(shí)時(shí)連接考勤機(jī)，提供實(shí)時(shí)查詢功能。三、軟件功能模塊三、軟件功能模塊主要包括以下功能：組織機(jī)構(gòu)、黨務(wù)管理、公文管理、招聘管理、薪資管理、人事檔案、合同管理、社保管理、培訓(xùn)管理、車輛管理、考勤管理以及其它管理的相關(guān)模塊的數(shù)據(jù)分析功能。培訓(xùn)統(tǒng)計(jì)分析培訓(xùn)項(xiàng)目報(bào)表，培訓(xùn)項(xiàng)目評(píng)估（培訓(xùn)課程，培訓(xùn)講師，培訓(xùn)效果），課酬統(tǒng)計(jì)，培訓(xùn)學(xué)員統(tǒng)計(jì)，處罰統(tǒng)計(jì)考核

3、成績考核成績排名查詢，評(píng)分明細(xì)查詢，考核表導(dǎo)出合同登記新增人事合同（人事合同類型，合同期限）合同管理合同查詢，合同到期提醒，合同續(xù)約登記，未簽合同人員查詢，人事合同導(dǎo)入導(dǎo)出合同設(shè)置合同類型，合同狀態(tài)合同管理合同分析合同類型，合同期限，合同狀態(tài)薪資體系薪資體系設(shè)定，薪資報(bào)表設(shè)置，薪資項(xiàng)目計(jì)算公式設(shè)計(jì)薪資定級(jí)新增人員定級(jí)，人員薪資定級(jí)查詢，人員調(diào)薪歷史記錄，薪資項(xiàng)目金額查詢薪資報(bào)表每月按員工類型生成報(bào)表，薪資報(bào)表導(dǎo)出薪資管理薪資分析薪資匯總

4、分析，薪資項(xiàng)目分析，月底薪資統(tǒng)計(jì)分析，職位薪資統(tǒng)計(jì)，部門薪資統(tǒng)計(jì)，統(tǒng)計(jì)圖示，統(tǒng)計(jì)導(dǎo)出社保項(xiàng)目社保項(xiàng)目設(shè)置（養(yǎng)老，醫(yī)療）社保投保新增投保人員，投保項(xiàng)目選擇，基數(shù)設(shè)置社保報(bào)表社保報(bào)表管理，生成月度社保報(bào)表，社保報(bào)表導(dǎo)出社保查詢員工社保信息查詢，離職人員歷史投保信息查詢，投保信息導(dǎo)出社保管理社保分析社保項(xiàng)目，部門，參保年限，基數(shù)基本信息對(duì)車輛的基本信息，照片，證件信息，里程信息的查詢流程維修，審車費(fèi)用的申請(qǐng)報(bào)表統(tǒng)一報(bào)表格式，每月報(bào)表由分公司添

5、寫后生成電子版，系統(tǒng)自動(dòng)匯總為總表查詢選擇一輛車可查看該車的里程，油耗，百公里油耗及維護(hù)費(fèi)用及明細(xì)等。車輛管理GPS統(tǒng)一公司GPS平臺(tái)作息時(shí)間新增作息時(shí)段，設(shè)置考勤打卡時(shí)間（上班時(shí)間，下班時(shí)間）考勤記錄考勤打卡記錄查詢，考勤記錄導(dǎo)入，考勤記錄導(dǎo)出考勤報(bào)表考勤月報(bào)表（遲到次數(shù)，遲到分鐘，早退次數(shù)，早退分鐘，曠工次數(shù)，曠工工時(shí)，請(qǐng)假次數(shù)，請(qǐng)假工時(shí)，調(diào)休次數(shù)，調(diào)休工時(shí)，加班次數(shù)，加班工時(shí)，應(yīng)上班工時(shí)，實(shí)上班工時(shí)），月報(bào)表查詢，月報(bào)表導(dǎo)出請(qǐng)假類