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1、由于現(xiàn)代公司的所有權(quán)與控制權(quán)分離,催促了公司治理理論的誕生?,F(xiàn)代企業(yè)的本質(zhì)是以股東為主的各利益相關(guān)者的契約集合體。因此,公司不僅要對股東負(fù)責(zé),對如債權(quán)人、雇員、供應(yīng)商、顧客、社區(qū)和政府等多方面的利益相關(guān)者也負(fù)有一定的說明責(zé)任。眾多理論研究和實踐結(jié)果表明利益相關(guān)者理論隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會認(rèn)識而不斷地發(fā)展,利益相關(guān)者共同利益最大化將是現(xiàn)代企業(yè)的必然選擇。
論文概述了目前民營企業(yè)的發(fā)展和公司治理狀況,即:無論從核心競爭力、經(jīng)濟(jì)規(guī)模和指
2、標(biāo)看,我國的民營企業(yè)與國際大企業(yè)還存在著一定的差距,因此企業(yè)的公司治理問題曰益重要。隨著股權(quán)分置改革的基本完成,國內(nèi)上市公司將逐步進(jìn)入全流通時代,這意味著將有更多的中小股東參與到公司治理實踐中來,上市公司已進(jìn)入包括廣大中小股東、員工、消費者等利益相關(guān)者的“共同治理”時代。
本文嘗試以天士力股份公司為例,分析該上市公司自身成長歷程和公司治理機(jī)制特別是利益相關(guān)者治理機(jī)制,認(rèn)為天士力股份公司在維護(hù)和平衡利益相關(guān)者利益方面的治理工作是
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