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1、財(cái)務(wù)訪問(wèn)提綱1您加入橫店集團(tuán)后,進(jìn)行了很多財(cái)務(wù)方面的改革,談?wù)劯母锴昂蟮臓顩r及進(jìn)行了怎樣的改革?2目前集團(tuán)與子公司之間的運(yùn)作方式有很大程度上是承包的形式,集團(tuán)不僅收取利潤(rùn),而且向子公司收取資產(chǎn)占用費(fèi),對(duì)這種運(yùn)營(yíng)模式,您怎么看?3目前在財(cái)務(wù)報(bào)表方面,存在著資產(chǎn)利潤(rùn)不實(shí)的狀況:利息資本化超過(guò)了同期銀行存款利率部分進(jìn)入資產(chǎn)價(jià)值;影視旅業(yè)固定資產(chǎn)未提折舊,集團(tuán)收取資產(chǎn)占用費(fèi)進(jìn)入資產(chǎn)價(jià)值集團(tuán)抽回資本的數(shù)額,進(jìn)入其他應(yīng)收款貿(mào)易公司加價(jià),進(jìn)入資產(chǎn)成本
2、內(nèi)部抵消未做這些都影響了資產(chǎn)、利潤(rùn)的真實(shí)性,從而影響財(cái)務(wù)管理的效率。財(cái)務(wù)管理部門對(duì)真實(shí)的情況是否能夠了解?4在投資活動(dòng)中,有投資效益的分析,在這方面,財(cái)務(wù)參與的程度如何?5目前的負(fù)債經(jīng)營(yíng)方式是一種風(fēng)險(xiǎn)較大的運(yùn)營(yíng)方式,償還利息的負(fù)擔(dān)較重,財(cái)務(wù)方面也沒(méi)有能夠采取一些規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的分析與措施。6目前的全面預(yù)算管理不是一個(gè)健全的體系,只有業(yè)務(wù)預(yù)算,沒(méi)有財(cái)務(wù)預(yù)算與資本預(yù)算,預(yù)算目標(biāo)未考慮外部因素,指標(biāo)未考慮行業(yè)的特點(diǎn),預(yù)算制定的溝通不夠。7目前財(cái)務(wù)管
3、理側(cè)重于利潤(rùn)管理,不注重現(xiàn)金管理,未做現(xiàn)金的籌劃,考核指標(biāo)也僅考慮利潤(rùn)指標(biāo),對(duì)于現(xiàn)金的運(yùn)營(yíng)效率未加考慮。集團(tuán)內(nèi)未能將資金統(tǒng)一調(diào)度,提高資金的周轉(zhuǎn)效率,節(jié)約資金的成本。但是在資金的集中統(tǒng)一收付過(guò)程中,可能會(huì)遇到下屬子公司的阻力,這方面您怎樣看?8集團(tuán)的利潤(rùn)分配政策是如何確定對(duì)于子公司經(jīng)營(yíng)者獎(jiǎng)金及子公司員工分配比例如何確定?9會(huì)計(jì)委派未起到實(shí)際的控制作用,委派人員處于雙重服務(wù)主體之下,處境尷尬;有些企業(yè)采取提升委派人員方法來(lái)抵制;對(duì)委派人員
4、的獎(jiǎng)金不透明,考核不透明,需要進(jìn)一步完善。10內(nèi)部審計(jì)不足,導(dǎo)致監(jiān)督力度不夠,僅是事后審計(jì),缺乏事前監(jiān)督。審計(jì)意見(jiàn)的落實(shí)不到位?原因何在?財(cái)務(wù)訪問(wèn)提綱1您加入橫店集團(tuán)后,進(jìn)行了很多財(cái)務(wù)方面的改革,談?wù)劯母锴昂蟮臓顩r及進(jìn)行了怎樣的改革?2目前集團(tuán)與子公司之間的運(yùn)作方式有很大程度上是承包的形式,集團(tuán)不僅收取利潤(rùn),而且向子公司收取資產(chǎn)占用費(fèi),對(duì)這種運(yùn)營(yíng)模式,您怎么看?3目前在財(cái)務(wù)報(bào)表方面,存在著資產(chǎn)利潤(rùn)不實(shí)的狀況:利息資本化超過(guò)了同期銀行存款
5、利率部分進(jìn)入資產(chǎn)價(jià)值;影視旅業(yè)固定資產(chǎn)未提折舊,集團(tuán)收取資產(chǎn)占用費(fèi)進(jìn)入資產(chǎn)價(jià)值集團(tuán)抽回資本的數(shù)額,進(jìn)入其他應(yīng)收款貿(mào)易公司加價(jià),進(jìn)入資產(chǎn)成本內(nèi)部抵消未做這些都影響了資產(chǎn)、利潤(rùn)的真實(shí)性,從而影響財(cái)務(wù)管理的效率。財(cái)務(wù)管理部門對(duì)真實(shí)的情況是否能夠了解?4在投資活動(dòng)中,有投資效益的分析,在這方面,財(cái)務(wù)參與的程度如何?5目前的負(fù)債經(jīng)營(yíng)方式是一種風(fēng)險(xiǎn)較大的運(yùn)營(yíng)方式,償還利息的負(fù)擔(dān)較重,財(cái)務(wù)方面也沒(méi)有能夠采取一些規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的分析與措施。6目前的全面預(yù)算管
6、理不是一個(gè)健全的體系,只有業(yè)務(wù)預(yù)算,沒(méi)有財(cái)務(wù)預(yù)算與資本預(yù)算,預(yù)算目標(biāo)未考慮外部因素,指標(biāo)未考慮行業(yè)的特點(diǎn),預(yù)算制定的溝通不夠。7目前財(cái)務(wù)管理側(cè)重于利潤(rùn)管理,不注重現(xiàn)金管理,未做現(xiàn)金的籌劃,考核指標(biāo)也僅考慮利潤(rùn)指標(biāo),對(duì)于現(xiàn)金的運(yùn)營(yíng)效率未加考慮。集團(tuán)內(nèi)未能將資金統(tǒng)一調(diào)度,提高資金的周轉(zhuǎn)效率,節(jié)約資金的成本。但是在資金的集中統(tǒng)一收付過(guò)程中,可能會(huì)遇到下屬子公司的阻力,這方面您怎樣看?8集團(tuán)的利潤(rùn)分配政策是如何確定對(duì)于子公司經(jīng)營(yíng)者獎(jiǎng)金及子公司員
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