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1、十九、員工識別證使用準(zhǔn)則第一條為配合人事管理需要,增進(jìn)員工互相了解,由人事單位制發(fā)員工識別證。第二條員工識別證為員工出入辦公處所及廠區(qū)識別之用,不得作為其他身份之證明。第三條員工出入辦公處所及廠區(qū),或在辦公處所及廠區(qū)范圍內(nèi),應(yīng)按規(guī)定配帶識別證以資識別。第四條員工出入辦公處所及廠區(qū)未按規(guī)定配帶識別證者,禁止出入。第五條員工識別證應(yīng)配帶于左胸前口袋位置。第六條員工識別證不得轉(zhuǎn)借他人。第七條員工于離職時(shí),應(yīng)將識別證交還人事單位注
2、銷。第八條員工識別證如有遺失,應(yīng)交附工本費(fèi)5元向人事單位申請補(bǔ)發(fā)。第九條違犯本準(zhǔn)則者,依其情節(jié)輕重簽請總經(jīng)理議處。第十條本準(zhǔn)則未盡規(guī)定事項(xiàng)悉以本公司人事管理規(guī)則辦理。第十一條本準(zhǔn)則自簽請總經(jīng)理核準(zhǔn)后公布施行。十九、員工識別證使用準(zhǔn)則第一條為配合人事管理需要,增進(jìn)員工互相了解,由人事單位制發(fā)員工識別證。第二條員工識別證為員工出入辦公處所及廠區(qū)識別之用,不得作為其他身份之證明。第三條員工出入辦公處所及廠區(qū),或在辦公處所及廠
3、區(qū)范圍內(nèi),應(yīng)按規(guī)定配帶識別證以資識別。第四條員工出入辦公處所及廠區(qū)未按規(guī)定配帶識別證者,禁止出入。第五條員工識別證應(yīng)配帶于左胸前口袋位置。第六條員工識別證不得轉(zhuǎn)借他人。第七條員工于離職時(shí),應(yīng)將識別證交還人事單位注銷。第八條員工識別證如有遺失,應(yīng)交附工本費(fèi)5元向人事單位申請補(bǔ)發(fā)。第九條違犯本準(zhǔn)則者,依其情節(jié)輕重簽請總經(jīng)理議處。第十條本準(zhǔn)則未盡規(guī)定事項(xiàng)悉以本公司人事管理規(guī)則辦理。第十一條本準(zhǔn)則自簽請總經(jīng)理核準(zhǔn)后公布施行。
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