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1、####集團(tuán)公司員工培訓(xùn)管理手冊(cè)依據(jù)ISO10015:1999標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布日期發(fā)送副本控制編號(hào)第0章共25章第1頁(yè),共11頁(yè)第0次修改生效期:2002.02.10編號(hào):HRU00一、培訓(xùn)管理手冊(cè)發(fā)布令一、培訓(xùn)管理手冊(cè)發(fā)布令為規(guī)范####集團(tuán)培訓(xùn)管理活動(dòng),強(qiáng)化培訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量管理,完善培訓(xùn)管理體系,確保培訓(xùn)真正以市場(chǎng)為目標(biāo),提高每一位員工的技能,本集團(tuán)按照GB/T19025-2001idtISO10015:1999標(biāo)準(zhǔn),編制了《培訓(xùn)管理手冊(cè)》,現(xiàn)
2、予發(fā)布實(shí)施?!杜嘤?xùn)管理手冊(cè)》是本集團(tuán)培訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量管理的基本法規(guī),是綱領(lǐng)性文件,具有嚴(yán)肅性和權(quán)威性。對(duì)內(nèi)用于規(guī)范培訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量管理活動(dòng),對(duì)外向公眾證實(shí)本集團(tuán)的培訓(xùn)教學(xué)管理和質(zhì)量保證能力。全體教職員工必須認(rèn)真學(xué)習(xí)與理解,并嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,保證培訓(xùn)管理體系有效運(yùn)行。本手冊(cè)一經(jīng)####集團(tuán)公司總裁批準(zhǔn),即成為####集團(tuán)公司培訓(xùn)大綱的最低限度要求,本集團(tuán)原有與《培訓(xùn)管理手冊(cè)》相悖的培訓(xùn)管理文件同時(shí)廢止。本手冊(cè)及程序文件的管理,由####大學(xué)負(fù)責(zé),管
3、理方法按照本集團(tuán)ISO9001:2000質(zhì)量管理體系文件中的《文件的控制》程序執(zhí)行。本手冊(cè)及程序文件的發(fā)放由####大學(xué)控制,以電子版的形式發(fā)放在####集團(tuán)內(nèi)部網(wǎng)《####公告牌》上,不以復(fù)印件的形式發(fā)放。各單位員工均可在內(nèi)部網(wǎng)上看到,但不能進(jìn)行修改。手冊(cè)及程序文件在修改或更新時(shí),由####大學(xué)發(fā)在《####公告牌》上替換。手冊(cè)現(xiàn)行版本:A現(xiàn)行版本審核日期:2002年2月手冊(cè)批準(zhǔn):編制:鄒習(xí)文日期:2002.02.10審核:王穎民日期
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