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1、好上司應(yīng)避免發(fā)生的事一個好的領(lǐng)導(dǎo)者,不僅有著優(yōu)秀的能力,還應(yīng)該有好的領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)。與下屬良好的關(guān)系可促進(jìn)您有好的業(yè)績,您應(yīng)在與下屬的接觸過程中,避免出現(xiàn)下列情況:1、斷然下令。您不顧他的需要z1b0e尤游平臺際恰恰是自己的責(zé)任。在有些管理者看來,在下屬面前承認(rèn)自己的錯誤并進(jìn)行自我批評,是件很沒面子的事,會降低自己的威信和領(lǐng)導(dǎo)形象。其實,這是一種誤解。主動承認(rèn)錯誤、承擔(dān)罪責(zé)所表現(xiàn)出來的大度正直、責(zé)任心以及愛護(hù)下屬的行為,正是一個優(yōu)秀的管理者應(yīng)
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