出入境管理法調(diào)研報(bào)告

1、出入境管理法調(diào)研報(bào)告出入境管理法調(diào)研報(bào)告新《中華人民共和國(guó)出入境管理法》解析XX年6月30日，中國(guó)立法機(jī)關(guān)通過(guò)了新的《中華人民共和國(guó)出入境管理法》。它取代了1985年生效的《中華人民共和國(guó)外國(guó)人入境出境管理法》和《中華人民共和國(guó)公民出境入境管理法》。新法將于XX年7月1日生效，并適用于外國(guó)人和中國(guó)公民的出入境管理。對(duì)于外國(guó)人來(lái)說(shuō)，新法將對(duì)他們的入境，在中國(guó)居留和工作實(shí)行更嚴(yán)格的控制。在中國(guó)雇用外籍員工的外商投資企業(yè)和在中國(guó)工作的外國(guó)人，

2、應(yīng)注意以下主要規(guī)定：1，新法區(qū)分了外國(guó)人工作類居留證件和非工作類居留證件。外國(guó)人非工作類居留證件的有效期最短為180天，最長(zhǎng)為5年，但是工作類居留證件的有效期最短為90天。外國(guó)人在中國(guó)境內(nèi)工作，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定取得工作許可和工作類居留證件。任何單位和個(gè)人不得聘用未取得工作許可和工作類居留證件的外國(guó)人。2，新法首次明確界定非法在中國(guó)就業(yè)。有以下三種情況：未按照規(guī)定取得工作許可和工作類居留證件在中國(guó)境內(nèi)工作的；超出工作許可限定范圍在中國(guó)境內(nèi)工作

3、的；外中華人民共和國(guó)出境入境管理法目錄第一章總則第二章中國(guó)公民出境入境第三章外國(guó)人入境出境第一節(jié)簽證第二節(jié)入境出境第四章外國(guó)人停留居留第一節(jié)停留居留第二節(jié)永久居留第五章交通運(yùn)輸工具出境入境邊防檢查第六章調(diào)查和遣返第七章法律責(zé)任第八章附則第一章總則第一條為了規(guī)范出境入境管理，維護(hù)中華人民共和國(guó)的主權(quán)、安全和社會(huì)秩序，促進(jìn)對(duì)外交往和對(duì)外開放，制定本法。第二條中國(guó)公民出境入境、外國(guó)人入境出境、外國(guó)人在中國(guó)境內(nèi)停留居留的管理，以及交通運(yùn)輸工具出