黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加2021年度(四個(gè)對(duì)照)組織生活會(huì)的發(fā)言材料_第1頁(yè)
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1、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加 黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加 2021 2021 年度(四個(gè)對(duì)照) 年度(四個(gè)對(duì)照)組織生活會(huì)的發(fā)言材料 組織生活會(huì)的發(fā)言材料各位同志:根據(jù)支部對(duì)年度組織生活會(huì)的安排,會(huì)前,我結(jié)合思想和工作實(shí)際,與分管的科室、部門(mén)的同志深入進(jìn)行了談心談話(huà),征求大家對(duì)我的意見(jiàn)建議,認(rèn)真查擺問(wèn)題并進(jìn)行黨性分析,明確了整改方向和整改措施。現(xiàn)將有關(guān)情況作匯報(bào),不當(dāng)之處還望同志們批評(píng)指正。一、存在的主要問(wèn)題 一、存在的主要問(wèn)題(一)對(duì)照黨中央和習(xí)近平總書(shū)記

2、的號(hào)召和要求。我把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九屆六中全會(huì)精神作為一項(xiàng)重大政治任務(wù),擺上突出位置,堅(jiān)持放在歷史大局中去感悟和體會(huì),理想信念更加堅(jiān)定,黨性修養(yǎng)全面提升。但對(duì)照更高標(biāo)準(zhǔn)要求,仍存在一些問(wèn)題:一是學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)深入。在黨史學(xué)習(xí)教育上,滿(mǎn)足于領(lǐng)導(dǎo)班子集中學(xué),在自主學(xué)、主動(dòng)學(xué)上做的不好,學(xué)習(xí)形式較為單一,方法呆板,存在急用急學(xué)、現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)、淺嘗輒止現(xiàn)象。對(duì)“兩個(gè)確立”的決定性意義理解不透,對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義

3、思想的豐富內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)、核心要義等領(lǐng)悟不深。二是融會(huì)貫通不夠有力。在學(xué)習(xí)和運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)實(shí)踐方面做得還不夠,沒(méi)有能夠知行合一、學(xué)用結(jié)合,真正達(dá)到指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的目的。比如在經(jīng)濟(jì)工作方面,是交任務(wù)壓擔(dān)子,和他們坐下來(lái)分析問(wèn)題研究對(duì)策少,而自己深入一線工作更少,在一定程度上影響工作成效。二是服務(wù)群眾不夠主動(dòng)。對(duì)群眾反映的問(wèn)題,被動(dòng)解決多、主動(dòng)化解少,要求部門(mén)解決多、直面群眾解決少。比如:對(duì)于群眾反映的問(wèn)題,只

4、是交辦給有權(quán)處理的單位,自己督促辦結(jié)少,對(duì)交辦事項(xiàng)過(guò)問(wèn)得不是很多,群眾滿(mǎn)意度還有待提升。(四)對(duì)照革命先輩和先進(jìn)典型。我能夠主動(dòng)向革命先輩和先進(jìn)典型學(xué)習(xí),把自己、職責(zé)、工作擺進(jìn)去,深刻領(lǐng)悟總書(shū)記關(guān)于發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神、增強(qiáng)斗爭(zhēng)本領(lǐng)的本質(zhì)要求和核心要義。但與革命先輩和先進(jìn)典型相比較而言,存在是不足之處有:一是斗爭(zhēng)精神有所欠缺。底線思維能力還有不夠強(qiáng),對(duì)黨帶領(lǐng)人民進(jìn)行艱苦卓絕的斗爭(zhēng)歷程不夠了解,未能培養(yǎng)較好的歷史眼光,對(duì)黨史的思想精神領(lǐng)悟不夠,在

5、工作中執(zhí)行力有所欠缺,并在落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)工作上措施不夠得力,工作方法欠佳,黨的思想政治學(xué)習(xí)掌握不牢固。二是斗爭(zhēng)本領(lǐng)有待提升。對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)掌握上還有不足,特別是在與違反有關(guān)法律法規(guī)、“打擦邊球”的現(xiàn)象作斗爭(zhēng)上有差距,對(duì)斗爭(zhēng)所需的法律規(guī)范、決策部署、群眾訴求和專(zhuān)業(yè)知識(shí)沒(méi)有做到深入了解和精準(zhǔn)掌握。三是工作舉措不夠?qū)?。工作上過(guò)于拘泥工作程序,以致影響工作效率。深入機(jī)關(guān)各處室少,與同志們經(jīng)常性交談工作、了解情況少。對(duì)于有些事項(xiàng),在辦公室里討論多,下到

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