網(wǎng)格服務工作情況匯報

1、網(wǎng)格服務工作情況匯報抓黨建促基層治理能力提升專項行動開展以來，我縣緊盯目標、高位謀劃，堅持“六抓聯(lián)動”破題攻堅，強力推動網(wǎng)格服務取得明顯成效。一、聚焦“專班如何推”抓謀篇布局，揚好網(wǎng)格服務“風帆” 一、聚焦“專班如何推”抓謀篇布局，揚好網(wǎng)格服務“風帆” 。一是周密安排，科學部署。 一是周密安排，科學部署。先后召開 2 次縣委常委會、1 次平安建設領導小組會議進行專題研究，召開縣委政法工作會議進行科學部署，制定出臺加強全科網(wǎng)格工作實施方案

2、和 8 個配套文件，從鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)網(wǎng)格員招聘、農(nóng)村網(wǎng)格員選聘、薪酬待遇保障、網(wǎng)格員隊伍管理、發(fā)揮網(wǎng)格員作用、專屬網(wǎng)格管理、履職能力培訓、綜合考核等方面進行全面規(guī)劃，為實現(xiàn)網(wǎng)格管理規(guī)范化、專業(yè)化、精細化指明了方向。二是成立專班，強力推動。 成立專班，強力推動。研究出臺《縣委抓黨建促基層治理能力提升全科網(wǎng)格化服務治理專班工作方案》 ；成立縣委政法委常務副書記任專班組長，分管副書記、網(wǎng)格化服務中心主任任副組長，基層社會治理股、網(wǎng)格化服務中心工作人

3、員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政法委員任成員的工作專班隊伍；制定包含 14 個階段 21 項措施的網(wǎng)格專班工作任務清單，列出了推進時間表。二、聚焦“人員從哪來” 二、聚焦“人員從哪來” ，抓招才引智，集聚網(wǎng)格服務“鳳 ，抓招才引智，集聚網(wǎng)格服務“鳳凰” 凰” 。一是優(yōu)化網(wǎng)格布局。 。一是優(yōu)化網(wǎng)格布局。按照“規(guī)模適度、界限清晰、無縫覆蓋”閉環(huán)”處置兩種流程，確保網(wǎng)格員發(fā)現(xiàn)的群眾訴求、問題隱患、矛盾糾紛等問題，能夠及時解決和反饋。三是開展隱患摸排，推動要 。三是

4、開展隱患摸排，推動要素入網(wǎng)。 素入網(wǎng)。全部摸排林田路井、礦產(chǎn)資源、河流溝壑等風險隱患點，共摸排風險隱患點 289 個。建立風險隱患清單制度、風險隱患即時報告制度和重點村村情臺賬，制定《關于群眾參與基層社會治理提供舉報信息線索獎勵的辦法（試行)》 ，鼓勵群眾積極參與基層治理。四、聚焦“職責如何定” 四、聚焦“職責如何定” ，抓能力提升，提高網(wǎng)格服務“素 ，抓能力提升，提高網(wǎng)格服務“素能” 能” 。一是組織集中培訓。 。一是組織集中培訓。4

5、 月 28 日至 29 日，舉辦專職全科網(wǎng)格員崗前培訓班，以“線上+線下”的方式，對 533 名專職網(wǎng)格員進行了集中培訓。培訓內(nèi)容包括基層社會治理一體化平臺操作應用、 “平安**”手機 APP 操作、環(huán)境保護、養(yǎng)老保險代辦、醫(yī)保代辦、食安協(xié)管、計生信息、地質(zhì)災害、文明創(chuàng)建、矛盾化解等內(nèi)容。二是推動 二是推動后續(xù)培訓。 后續(xù)培訓。為進一步提高網(wǎng)格員的實際操作技能，制定培訓計劃，組織 2 支培訓小分隊，結合日常工作遇到的問題，從 5 月 1