銀行合規(guī)學(xué)習(xí)心得體會(huì)600字

1、本文格式為 本文格式為 Word 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 1 —銀行合規(guī)學(xué)習(xí)心得體會(huì) 銀行合規(guī)學(xué)習(xí)心得體會(huì) 600 600 字銀行合規(guī)學(xué)習(xí)心得體會(huì) 600 字 銀行合規(guī)學(xué)習(xí)>心得體會(huì) 600 字（一） 最近我通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)文件，進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到依法合規(guī)操作的重要性和緊迫性，深刻認(rèn)識(shí)到違規(guī)操作，案件高發(fā)的危害性。作為一名前臺(tái)柜員，我深知合規(guī)操作是基本原則。 一、提高思想素質(zhì)，加強(qiáng)依法合規(guī)操作的理念。 我平日加強(qiáng)自身對(duì)法律

2、法規(guī)、>規(guī)章制度學(xué)習(xí)，提高風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，這是從源頭上杜絕違規(guī)違章行為的重要手段。銀行本身就是高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)，務(wù)必把風(fēng)險(xiǎn)防范放在第一位。每天從自己的崗位做起，自覺(jué)遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺(jué)抵制各種違紀(jì)、違規(guī)、違章行為，要消除以信任代替管理，以習(xí)慣代替制度，以情面代替紀(jì)律，珍惜自己的職業(yè)生涯，視制度如生命，糾違章如排雷，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)，提高規(guī)范操作，從源頭上預(yù)防案件的發(fā)生。 二、堅(jiān)決執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，從自身做起，加強(qiáng)規(guī)章制度的

3、執(zhí)行。 我認(rèn)為作為銀行服務(wù)窗口的員工應(yīng)從我做起，一點(diǎn)一滴，合規(guī)操作。在一個(gè)風(fēng)險(xiǎn)無(wú)時(shí)不在的行業(yè)中，沒(méi)有規(guī)則不成方圓。作為前臺(tái)員工我會(huì)堅(jiān)守規(guī)章制度，熟悉各項(xiàng)業(yè)本文格式為 本文格式為 Word 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 3 —理的方向，另一個(gè)是建立全員合規(guī)文化的方向，使合規(guī)行為成為全員的自覺(jué)行動(dòng) 一、合規(guī)文化是以“合規(guī)為榮、違規(guī)為恥“的一種集體榮辱觀。它的運(yùn)作機(jī)制是讓大腦的犒賞情緒與教訓(xùn)情緒對(duì)合規(guī)行為的結(jié)合。即讓合規(guī)與犒賞情緒

4、綁定，這樣，合規(guī)行為就會(huì)使人感到一種愉悅，人們稱它為榮譽(yù)感；同時(shí)讓違規(guī)行為與教訓(xùn)情緒綁定，這樣，違規(guī)行為會(huì)感使人到一種難受，人們稱它為恥辱感。人們提倡什么，唾棄什么，就是對(duì)正面情緒與負(fù)面情緒的分派的過(guò)程，這種自然的結(jié)合即為文化來(lái)源。情緒經(jīng)過(guò)人為的干預(yù)重新與推崇的事件相結(jié)合，即為文化建設(shè)。 二、違規(guī)經(jīng)營(yíng)和違規(guī)操作屢禁不止的理由與傳統(tǒng)文化的影響有關(guān)。文化建設(shè)的優(yōu)點(diǎn)是文化一旦建立就有相對(duì)的穩(wěn)定性，難點(diǎn)是合規(guī)文化面臨著傳統(tǒng)文化的挑戰(zhàn)。當(dāng)合規(guī)犒賞