山東省青少年武術俱樂部發(fā)展現(xiàn)狀的調查研究.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、博大精深的中華武術是我國燦爛的民族文化瑰寶,是中華民族引以為豪的一顆耀眼明珠。青少年作為國家的未來,肩負著歷史的責任。雖然武術已經(jīng)被列為中小學的體育課程,但是在實際的落實和教授效果方面表現(xiàn)的卻不容樂觀。以青少年武術俱樂部的發(fā)展模式,能夠更大地促進我國武術文化的發(fā)展。武術俱樂部在武術教育中雖然發(fā)展的時間比較短,但在社會中卻有著舉足輕重的作用,以青少年為主要目標的武術俱樂部是傳承武術的重要形式之一。開設青少年武術俱樂部,傳播中國傳統(tǒng)武術文化

2、任重而道遠。青少年武術俱樂部基本上以業(yè)余俱樂部為主,而且正處于初級發(fā)展階段,普遍缺少自我生存能力,多依靠體育行政部門或學校而生存,產(chǎn)業(yè)化運營不規(guī)范,且輕視可持續(xù)發(fā)展,只追求經(jīng)濟效益和運動員獲獎奪牌,由于大部分的青少年武術俱樂部開發(fā)者急功近利、急于求成等因素,使得許多青少年武術俱樂部在剛開始創(chuàng)辦初期很順利,隨著發(fā)展慢慢的就失去了生存的動力。
  本文通過采用文獻資料法、專家訪談法、問卷調查法、實地考察法、數(shù)理統(tǒng)計等方法對山東省的13

3、家青少年武術俱樂部的發(fā)展現(xiàn)狀進行深入的研究分析,從而得出以下結論:
  1、教練員的男女比例嚴重失調,女教練員僅占15.6%;年齡結構分布不均,大都處在青年期,文化水平偏低。教練員的技術水平偏低,接近50%的人在4段及以下,還有20%以上的沒有段位。教練員的全職兼職情況不和合理,60%左右的屬于兼職。教練員的技術獲得方式有接近50%是通過社會培訓獲得,且執(zhí)教年限在2年以內的占43.8%,2-3年的占25%,執(zhí)教年限太短,經(jīng)驗不足。

4、教練員的培訓情況不理想,培訓頻率太低。教練員有待提高的能力很多。
  2、學員的男女比例嚴重失衡,男女比為4.4:1;學員大多都是學生,年齡有接近50%的處在6-12歲之間,大都處在九年義務教育階段;學員的培訓的年限大都處于2年之內,培訓的頻率大都在每周1-2次,大都處在初級班學習,培訓的主要內容大都選擇套路和器械部分;學員參加過比賽的人數(shù)較少,即使參加過的學員參加比賽的頻率也較低,在每年1-2次之間;影響學員參加訓練的主要因素有

5、覺得自己沒有時間、費用太高和教練員的水平有限。
  3、武術俱樂部管理人員的學歷和專業(yè)情況不太理想,在體育俱樂部中管理工作崗位上的竟然非體育和非管理專業(yè)的人數(shù)最多,他們既沒有豐富的管理方面的知識,也沒有經(jīng)過系統(tǒng)的體育方面知識的學習。從管理者的基本素質看不利于武術俱樂部的發(fā)展。管理人員的學歷偏低,有60%以上的具有??埔韵聦W歷;專業(yè)不對口,經(jīng)營管理的知識經(jīng)驗不足。
  4、俱樂部的規(guī)模中小型的較多,大型的較少。大型俱樂部的基礎

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