簡介：分類’I7‘?一U【C學(xué)號一塑蘭生咀墨生一密級一一諺}嚕太譬、ANGZH0UIJNJVERSITY碩士學(xué)位論文全FJ制專業(yè)型信息化條件下篷價咨詢企業(yè)知識管理研究吳景指導(dǎo)教師姓名主』．鹽董墨絲擅I型_盔堂一薹奎復(fù)』’L蘭至薹9Q皇一奎焦要壺級王堡逝上皇蒸堡遮遣選查塹查匿金習(xí)?一生蒸I壟L225QQ皇一一．申請學(xué)位級別論文提交日期學(xué)位授予單位碩士2QZ生魚旦一殳旦揚(yáng)劌盤鱟警辯委員會主席蒸盞氐塹一三瑩一學(xué)紊專業(yè)名．爾』絲魚土奎三魚論文答辯RJ期巡生三口一跫。墮學(xué)位授予囊期2璺』Z手魚旦蘭Q旦一20I7．年06月CLASSIFIEDINDEXU．D．C．．IM．D．DISSERTATION一_，．IRESEARCHONKN0WLEDGEMANAGEMENTOTCOSTC0NSU?TNGENTERPRLSESUNDERTHECONDITIONOTINTORMATIZATLONIIIIIR‘GRADUATESTUDENTWUJINGADVISERLIUZHONGYINGLIDEYONGMAJORARCHITECTURALANDCIVILENGINEERINGYANGZHOUUNIVERSITYJUNE，2017

簡介：II

簡介：學(xué)校代碼10125專業(yè)代碼125300碩士學(xué)位論文題目企業(yè)企業(yè)跨國并購的財務(wù)風(fēng)險管理跨國并購的財務(wù)風(fēng)險管理以中國化工以中國化工并購倍耐力為例并購倍耐力為例姓名王瑩專業(yè)會計專碩研究方向公司理財所屬學(xué)院會計學(xué)院指導(dǎo)教師郝曉雁二〇一七年五月二十日學(xué)位論文原創(chuàng)性聲明本人鄭重聲明所呈交的學(xué)位論文，是本人在導(dǎo)師的指導(dǎo)下，獨(dú)立進(jìn)行研究工作所取得的成果。除文中已經(jīng)注明引用的內(nèi)容外，本論文不包含任何其他個人或集體已經(jīng)發(fā)表或撰寫過的作品成果。對本文的研究所做出重要貢獻(xiàn)的個人和集體，均已在文中以明確方式標(biāo)明。本人完全意識到本聲明的法律結(jié)果由本人承擔(dān)。學(xué)位論文作者簽名日期年月日

簡介：西安建筑科技大學(xué)碩士學(xué)位論文企業(yè)跨文化沖突管理企業(yè)跨文化沖突管理研究研究專業(yè)管理哲學(xué)碩士生劉宇翔指導(dǎo)老師顧凡教授摘要在經(jīng)濟(jì)全球化背景下，企業(yè)跨國經(jīng)營已成為當(dāng)代世界經(jīng)濟(jì)不可阻擋的趨勢。然而，企業(yè)跨國經(jīng)營會由于各種原因引起沖突，帶來的直接后果便是企業(yè)跨國經(jīng)營效率低下、管理難度大幅增加，甚至導(dǎo)致企業(yè)跨國經(jīng)營以失敗而告終。所以，企業(yè)跨文化沖突管理研究成為了一個亟待解決的難題。解決跨文化沖突管理問題既有利于跨國企業(yè)識別跨文化差異，提出有效的跨文化沖突管理對策，增強(qiáng)管理者處理跨文化沖突的能力，又能使被管理者更好地理解跨文化差異，幫助他們在跨國企業(yè)中更好地生存。通過總結(jié)企業(yè)跨文化沖突管理的國內(nèi)外研究現(xiàn)狀，以霍夫斯泰德的文化維度理論、哈貝馬斯的交往行為理論、塞繆爾亨廷頓的文明沖突理論作為理論基礎(chǔ)，嘗試著對企業(yè)跨文化沖突問題進(jìn)行了管理哲學(xué)視域的界定。從中西文化對比的角度，分析出企業(yè)跨文化沖突的表現(xiàn)形態(tài)及主要特征，并闡明了企業(yè)跨文化沖突的正負(fù)效應(yīng)影響。然后從中西管理理念、管理思想、管理價值觀、思維方式等方面分析了企業(yè)跨文化沖突國家層面的形成原因；從利益導(dǎo)向、權(quán)力導(dǎo)向、風(fēng)險意識導(dǎo)向、職業(yè)規(guī)劃導(dǎo)向等維度分析了企業(yè)跨文化沖突組織層面的形成原因；從個體個性、個體價值觀、個體角色、個體間溝通等范疇分析了企業(yè)跨文化沖突個體層面的形成原因。將企業(yè)跨文化沖突管理視為一個動態(tài)的過程，提出了企業(yè)跨文化沖突管理的策略選擇。通過海爾美國公司跨國經(jīng)營的成功案例，闡述了海爾跨國經(jīng)營的管理哲學(xué)思想，探析了海爾美國公司跨文化沖突的表現(xiàn)形態(tài)、形成原因以及對策選擇，對跨國企業(yè)進(jìn)行跨文化沖突管理具有一定的借鑒意義。關(guān)鍵詞關(guān)鍵詞跨國企業(yè)；跨文化沖突管理；形成原因；策略選擇

簡介：分類號T塑；UDCI堂密簌蟄孟W?㈣洲㈣圳刪Y324280尹學(xué)校代碼10712研究生學(xué)號2015052097西北農(nóng)林講捉大學(xué)Q12屆全日制碩士專業(yè)學(xué)位研究生學(xué)位論文企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險金風(fēng)險管理研究以鹽城市大豐區(qū)為例類型壘基鳘堡領(lǐng)域、方向壘基避釜筻堡研咒生奎菱指導(dǎo)教師奎堂王塾遂合作指導(dǎo)教師型遮熬絲完成時間2017年5月中國陜西楊凌IIILLIIIIIITLLLLLLLTLLLIIIIIIIIII研究生學(xué)位論文的獨(dú)創(chuàng)性聲明JY3_．242．．．一80?7本人聲明所呈交的全日制碩士專業(yè)學(xué)位論文是我個人在導(dǎo)師指導(dǎo)下獨(dú)立進(jìn)行的研究工作及取得的研究結(jié)果；論文中的研究數(shù)據(jù)及結(jié)果的獲得完全符合學(xué)校關(guān)于規(guī)范西北農(nóng)林科技大學(xué)研究生學(xué)術(shù)道德的暫行規(guī)定，如果違反此規(guī)定，一切后果與法律責(zé)任均由本人承擔(dān)。盡我所知，除了文中特別加以標(biāo)注和致謝的地方外，論文中不包含其他人已經(jīng)發(fā)表或撰寫過的研究結(jié)果，也不包含其他人和自己本人已獲得西北農(nóng)林科技大學(xué)或其它教育機(jī)構(gòu)的學(xué)位或證書而使用過的材料。與我一同工作的同事對本研究所做的任何貢獻(xiàn)均已在論文的致謝中作了明確的說明并表示了謝意。研究生簽名奪氟時間2。LI年6月FEL導(dǎo)師指導(dǎo)研究生學(xué)位論文的承諾▲■本人承諾我的全日制碩士專業(yè)學(xué)位研究生壘整所呈交的碩士學(xué)位論文是在我指導(dǎo)下獨(dú)立開展研究工作及取得的研究結(jié)果，屬于我現(xiàn)崗職務(wù)工作的結(jié)果，并嚴(yán)格按照學(xué)校關(guān)于規(guī)范西北農(nóng)林科技大學(xué)研究生學(xué)術(shù)道德的暫行規(guī)定而獲得的研究結(jié)果。如果違反學(xué)校關(guān)于規(guī)范西北農(nóng)林科技大學(xué)研究生學(xué)術(shù)道德的暫行規(guī)定，我愿接受按學(xué)校有關(guān)規(guī)定的處罰處理并承擔(dān)相應(yīng)導(dǎo)師連帶責(zé)任。導(dǎo)師簽名勿勿時間20I1年6月歹日

簡介：分類號分類號F2707密級級公開UDC658單位代碼單位代碼10424學(xué)位論文企業(yè)精益化管理的戰(zhàn)略地圖企業(yè)精益化管理的戰(zhàn)略地圖及評價評價研究研究劉娜劉娜申請學(xué)位級別申請學(xué)位級別碩士學(xué)位碩士學(xué)位專業(yè)專業(yè)名稱稱企業(yè)管理企業(yè)管理指導(dǎo)教師姓名指導(dǎo)教師姓名陳玉和職稱稱教授山東科技大學(xué)二〇一七年四月二〇一七年四月STUDYOFSTRATEGYMAPSANDEVALUATIONOFTHEENTERPRISRLEANMANAGEMENTADISSERTATIONSUBMITTEDINFULFILLMENTOFTHEREQUIREMENTSOFTHEDEGREEOFMASTEROFPHILOSOPHYFROMSHANDONGUNIVERSITYOFSCIENCEANDTECHNOLOGYBYLIUNASUPERVISORPROFESSORCHENYUHECOLLEGEOFECONOMICSANDMANAGEMENTAPRIL2017

簡介：分類號UDC1012631403225密級編號專研究方向會讓堂學(xué)生姓名置紅2016年4月摘要管理會計作為管理與會計的有機(jī)融合，直接服務(wù)于企業(yè)管理，是企業(yè)提高管理水平、增強(qiáng)綜合競爭力的手段之一。2014年LO月，我國財政部頒布了關(guān)于全面推進(jìn)管理會計體系建設(shè)的指導(dǎo)意見，該意見著重強(qiáng)調(diào)了管理會計理論體系建設(shè)的迫切性與重要性，也指出了企業(yè)應(yīng)用管理會計的終極目標(biāo)及其應(yīng)用措施。因此，為了能夠給企業(yè)高效的實施管理會計提供指導(dǎo)意見，我們需要對現(xiàn)階段我國企業(yè)中管理會計應(yīng)用實施的具體情形及存在的相關(guān)問題進(jìn)行系統(tǒng)的歸納總結(jié)、分析評價。本文以我國企業(yè)為對象進(jìn)行研究，以問卷調(diào)查的形式收集一手資料，對管理會計在企業(yè)中的實施情況進(jìn)行調(diào)查，而后將收集的數(shù)據(jù)進(jìn)行處理統(tǒng)計、2NT整合。調(diào)查發(fā)現(xiàn)管理會計的應(yīng)用對企業(yè)的管理有一定效果，但管理會計在企業(yè)中的應(yīng)用存在忽視資金需求量預(yù)測、缺乏長期投資決策、績效指標(biāo)制定方式不合理等問題。在應(yīng)用措施方面，企業(yè)與高校合作程度低，企業(yè)經(jīng)營者對管理會計相關(guān)工作培訓(xùn)缺乏重視，企業(yè)會計信息化程度不高。分析其原因，主要存在缺乏企業(yè)文化、員工參與度低、管理會計理論與實踐脫節(jié)、外部經(jīng)濟(jì)法律制度不健全等問題。結(jié)合應(yīng)用現(xiàn)狀、措施及存在的問題，提出應(yīng)提高管理會計專業(yè)化程度，加強(qiáng)企業(yè)與高校的合作，建立人才交流中心，提高員工參與度等政策措施。關(guān)鍵詞問卷調(diào)查，信息化，高校合作，人才交流

簡介：中山大學(xué)碩士學(xué)位論文企業(yè)級WEB20在網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)中的應(yīng)用研究姓名金鑫申請學(xué)位級別碩士專業(yè)軟件工程指導(dǎo)教師李文軍20100530TITLEMAJORNAMESUPERVISORTHEAPPLICATIONANDRESEARCHOFENTERPRISEWEB2．0OFINTEGRATEDNETWORKMANAGEMENTSYSTEMSOFTWAREENGINEERINGJINXINLIWENJUNABSTRACTINTHISPAPER,ASYSTEMDESIGNEDTOSOLVETHETD／GSMDUALMODEENHANCEDNETWORKMONITORINGEQUIPMENTTHEWAYTHEBROWSERCANNOTREMOTEMONITORINGANDENHANCEDNETWORKMONITORINGTOASSESSTHEAPPLICATIONOFPESQVOICEANDOTHERNETWORKMANAGEMENTISSUESINCLUDINGTHENETWORKELEMENTSOFELECTRONICMAPPOSITION,MAINTAININGDATAREPORTGENERATIONANDOTHERSENIORAPPLICATIONPROBLEMS．THESYSTEMALSOSUPPORTSSMSANDTCP／IPARETWOFORMSOFCOMMUNICATIONNETWORKMANAGEMENT．MEANWHILE，THEPROJECTAPPLIESTHEWEB2．0ANDJ2EETECHNOLOGIESANDOTHERMIXEDDEVELOPMENTMODELTORESOLVETHEWEB2．0INTHEENTERPRISEAPPLICATIONSSYSTEMRELATEDTOTECHNICALISSUES，DESIGNANDIMPLEMENTBUSINESSLOGICMORECONSISTENTPLATFORMFORENTERPRISEAPPLICATIONS．INTHEINTEGRATEDNETWORKMANAGEMENTSYSTEMWITHREPEATERCASE，WHILESOLVINGTHEPROBLEMOFENTERPRISEAPPLICATIONS，TODISCUSSWEB2．0APPLICATIONININTEGRATEDNETWORKMANAGEMENTSYSTEMDEVELOPMENT，THESYSTEMHASSOMEFUNCTIONTHATMONITORINGTHEOPERATIONALSTATUSOFTHEREPEATERMANUFACTURERS，ANDINACCORDANCETHENEEDSOFUSERS，USINGDIFFERENTNETWORKSERVICESTOPROVIDEUSERSWITHACENTRALIZEDGRAPHICALREMOTERESOURCEMANAGEMENTFUNCTIONSANDTOADDRESSUSERNEEDSTOPROVIDETHEDATA．THESYSTEMALSORESOLVESTHETOPOLOGYMANAGEMENT,DEVICEMANAGEMENT,SECURITYMANAGEMENTANDOTHERMANAGEMENTANDMAINTENANCEOFEQUIPMENT．IPRACTICEDASTHETECHNICALBACKBONEFORTHEENTIREPROJECTTOCOMPLETETHEPROJECTNEEDSANALYSIS，WEBMODELANDDESIGN,BUSINESSPROCESSDESIGN，INTERFACEDESIGN,CODEDEVELOPMENT，SYSTEMTESTING，EQUIPMENTOPERATIONANDMAINTENANCEANDMANYOTHERWORK．IDIDATWORKONHOWTOWEB2．0DEVELOPMENTMODELANDTHENEWTECHNOLOGYINTOENTERPRISESYSTEMSDEVELOPMENT．CURRENTLY,THESYSTEMHASBECOMETHETHEMAINCOMPONENTSOFLARGESTINDOORREPEATERANDUNIFORMDISTRIBUTIONOFNETWORKMANAGEMENTSYSTEM，IMPLEMENTEDONANUMBEROFMANUFACTURERSOFMORETHAN10，000UNITS’REPEATERANDINDOORDISTRIBUTIONSYSTEMUNIFIEDNETWORKMANAGEMENTEQUIPMENT．KEYWORDSINTEGRATEDNETWORKMANAGEMENTSYSTEM，WEB2．0，AJAX，REPEATER

簡介：分類號密級UDC碩士學(xué)位論文企業(yè)社會責(zé)任信息披露質(zhì)量與盈余管理相關(guān)性研究學(xué)位申請人彭華超學(xué)科專業(yè)會計學(xué)指導(dǎo)教師覃朝暉副教授二○一七年五月三峽大學(xué)碩士學(xué)位論文三峽大學(xué)學(xué)位論文原創(chuàng)性聲明本人鄭重聲明所呈交的學(xué)位論文，是本人在導(dǎo)師的指導(dǎo)下，獨(dú)立進(jìn)行研究工作所取得的成果，除文中已經(jīng)注明引用的內(nèi)容外，本論文不含任何其他個人或集體已經(jīng)發(fā)表或撰寫過的作品成果。對本文的研究做出重要貢獻(xiàn)的個人和集體均已在文中以明確方式標(biāo)明，本人完全意識到本聲明的法律后果由本人承擔(dān)。學(xué)位論文作者簽名日期

簡介：企業(yè)社會工作對員工情緒管理的介入研究以C企業(yè)為例重慶大學(xué)碩士學(xué)位論文（專業(yè)學(xué)位）學(xué)生姓名季云指導(dǎo)教師肖云教授學(xué)位類別社會工作碩士重慶大學(xué)公共管理學(xué)院二O一六年三月重慶大學(xué)碩士學(xué)位論文中文摘要I摘要企業(yè)社會工作是社會工作在企業(yè)領(lǐng)域的延伸，在協(xié)助員工加強(qiáng)情緒認(rèn)知、提高情緒管理能力方面具有重要的作用。尤其是在現(xiàn)代社會激烈的市場與職場的競爭環(huán)境下，企業(yè)中彌漫著大量焦慮緊張、挫敗、厭煩等令人不安的情緒，這些情緒已經(jīng)開始影響企業(yè)的有效運(yùn)轉(zhuǎn)，甚至威脅到企業(yè)的生存與發(fā)展。組織管理者要想加強(qiáng)員工對情緒管理的關(guān)注，引導(dǎo)大家管理好情緒，必須要得到企業(yè)社會工作者的協(xié)助。本研究正是在此背景下，以C企業(yè)員工為研究對象，在理性情緒治療模式和生態(tài)系統(tǒng)理論的指導(dǎo)之下，通過小組工作和調(diào)查問卷相結(jié)合的方式，對企業(yè)社會工作介入員工情緒管理服務(wù)展開實證性的研究。證實了企業(yè)社會工作者在員工情緒管理服務(wù)中的重要性和必要性，但是在方案執(zhí)行的過程中也出現(xiàn)了企業(yè)社會工作者角色困境的問題。所以，在綜合評估了此次研究的基礎(chǔ)之上，著力探討企業(yè)社會工作對介入員工情緒管理服務(wù)的發(fā)展方向，并從企業(yè)內(nèi)部、企業(yè)購買服務(wù)、培養(yǎng)企業(yè)社會工作者三個方面提出合理性建議。有關(guān)企業(yè)社會工作對員工情緒管理服務(wù)介入的研究資料較少，再加上具體國情的差異，本研究還存在很大的不足，對于企業(yè)社會工作者介入員工情緒管理服務(wù)的模式?jīng)]有進(jìn)行深入的探討，這也是今后研究需要努力的方向。關(guān)鍵詞關(guān)鍵詞企業(yè)社會工作，情緒管理服務(wù)，小組工作

簡介：學(xué)校代碼10485密級公開分類號G27921學(xué)術(shù)型學(xué)術(shù)型碩士碩士學(xué)位論文學(xué)位論文企業(yè)企業(yè)電子文件管理能力電子文件管理能力測評測評研究研究姓名名顧周東學(xué)號號201411043017201411043017學(xué)院信息科學(xué)學(xué)院信息科學(xué)學(xué)院專業(yè)業(yè)檔案學(xué)指導(dǎo)教師指導(dǎo)教師李澤鋒教授2017年4月

簡介：學(xué)校代碼10125專業(yè)代碼1202Z1碩士學(xué)位論文題目企業(yè)戰(zhàn)略差異、產(chǎn)權(quán)性質(zhì)與盈佘管理姓名__________王恩澤專業(yè)_________財務(wù)管理研究方向證券市場與資本運(yùn)作所屬學(xué)院會計學(xué)院指導(dǎo)教師__________田祥宇二〇一七年三月一日學(xué)位論文原創(chuàng)性聲明本人鄭重聲明所呈交的學(xué)位論文，是本人在導(dǎo)師的指導(dǎo)下，獨(dú)立進(jìn)行研究工作所取得的成果。除文中已經(jīng)注明引用的內(nèi)容外，本論文不包含任何其他個人或集體已經(jīng)發(fā)表或撰寫過的作品成果。對本文的研究所做出重要貢獻(xiàn)的個人和集體，均已在文中以明確方式標(biāo)明。本人完全意識到本聲明的法律結(jié)果由本人承擔(dān)。學(xué)位論文作者簽名日期年月日

簡介：滋車聊№公開．、∥聲蘩SJL州IFJNI|舟秘?fù)基N娃孵∥一學(xué)．．號∥二013蜘曲7博士學(xué)位論文1ISSEITIITI6I|1LFOR．DOEIORA．÷DEGIEE論文程目T企業(yè)開放式刨新杜區(qū)用戶囂簟與創(chuàng)新■理研究T于曩恿竟T蟹分析R_■I牲馴_|LURCOUTNB●HL。NNDINUOTA恤UNMUAFMUTOTOL枷L肌州時嘴COMMASLILYB_耐OILSI．恤啪HDSTAAMPULS鬻姓名肇_’位圓＆皿專，肆磐I女鋌，．秘’‘‘F攫鷂拳弩霉禳指導(dǎo)裔作秘’7師導(dǎo)師口翌弧2叭7年‘月1日∥各州只一原創(chuàng)性聲明本人鄭重聲明所呈交的學(xué)位論文，是本人在導(dǎo)師的指導(dǎo)下，獨(dú)立進(jìn)行研究所取得的成果。除文中已經(jīng)注明引用的內(nèi)容外，本論文不包含任何其他個人或集體已經(jīng)發(fā)表或撰寫過的科研成果。對本文的研究作出重要貢獻(xiàn)的個人和集體，均己在文中以明確方式標(biāo)明。本聲明的法律責(zé)任由本人承擔(dān)。論文作者簽名縫日關(guān)于學(xué)位論文使用授權(quán)的聲明本人完全了解山東大學(xué)有關(guān)保留、使用學(xué)位論文的規(guī)定，同意學(xué)校保留或向國家有關(guān)部門或機(jī)構(gòu)送交論文的復(fù)印件和電子版，允許論文被查閱和借閱；本人授權(quán)山東大學(xué)可以將本學(xué)位論文的全部或部分內(nèi)容編入有關(guān)數(shù)據(jù)庫進(jìn)行檢索，可以采用影印、縮印或其他復(fù)制手段保存論文和匯編本學(xué)位論文。保密論文在解密后應(yīng)遵守此規(guī)定論文作者簽名魍導(dǎo)師簽名

簡介：II|LLI||III||III}LLIIIIIIIIIIII|I|}|II}ILLL||0Y3286676分類號密級公開單位代碼10749學(xué)號03150061寧夏大學(xué)專業(yè)學(xué)位論文優(yōu)化G銀行寧夏分行中小企業(yè)信貸工廠風(fēng)險管理體系的研究ONOPTIMIZINGRISKMANAGEMENTSYSTEMOFTHESMALLANDMEDIUM．．SIZEDBUSINESSCREDITFACTORYOFNINGXIABRANCHOFBANKG合作指導(dǎo)教師研究方摘要G銀行2008年引入新加坡淡馬錫信貸工廠模式開展中小企業(yè)信貸業(yè)務(wù)，信貸工廠與傳統(tǒng)信貸模式的根本區(qū)別在于，信貸工廠是模仿工廠，將信貸業(yè)務(wù)的全流程分為前中后臺并整合在同一部門，以規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序批量化開展信貸業(yè)務(wù)。G銀行寧夏分行于2013年8月成功復(fù)制推廣了中小企業(yè)信貸工廠模式，在該模式推廣應(yīng)用的4年期間，取得了一定的成績，為寧夏地區(qū)中小企業(yè)發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。但是在快速發(fā)展的同時，由于G銀行寧夏分行中小企業(yè)信貸業(yè)務(wù)存在信貸工廠模式變形、內(nèi)部控制不完善，風(fēng)險治理結(jié)構(gòu)不健全、崗位缺失、人員流動性大、內(nèi)部管理跟不上業(yè)務(wù)發(fā)展步伐等問題，在經(jīng)歷了大躍進(jìn)式業(yè)務(wù)發(fā)展后出現(xiàn)了不良高居不下、業(yè)務(wù)量出現(xiàn)萎縮的局面。本論文分析了G銀行寧夏分行中小企業(yè)信貸工廠現(xiàn)有風(fēng)險管理體系存在的缺陷和漏洞，結(jié)合當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢中小企業(yè)現(xiàn)狀，與時俱進(jìn)地提出進(jìn)一步優(yōu)化G銀行寧夏分行中小企業(yè)信貸工廠風(fēng)險管理體系的改進(jìn)建議，結(jié)合全面風(fēng)險管理理論和信貸工廠理論，提出完善風(fēng)險治理結(jié)構(gòu)、健全內(nèi)部管理機(jī)制、完善中小信貸制度、建立風(fēng)險管理系統(tǒng)等優(yōu)化建議，為G銀行寧夏分行中小企業(yè)業(yè)務(wù)健康穩(wěn)健持續(xù)發(fā)展提供有益的參考，為正在推廣信貸工廠模式的其他銀行提供借鑒和幫助。關(guān)鍵詞信貸工廠，風(fēng)險管理，優(yōu)化

簡介：分類號TP311密級單位代碼10422學(xué)號Z0943048146⑧厶紊只孳碩士學(xué)位論文SHANDONGUNIVERSITYMASTER’STHESIS論文題目企業(yè)所得稅減免稅和稅前扣除管理系統(tǒng)的設(shè)計與實現(xiàn)THEDESIGNANDIMPLEMENTATIONOFCORPORATEINCOMETAXEXEMPTIONANDPRETAXDEDUCTIONMANAGEMENTSYSTEM作者專業(yè)導(dǎo)師合作導(dǎo)師張云濤軟件工程董國慶副教授2011年12月10日0≮’K’，原創(chuàng)性聲明本人鄭重聲明所呈交的學(xué)位論文，是本人在導(dǎo)師的指導(dǎo)下，獨(dú)立進(jìn)行研究所取得的成果。除文中已經(jīng)注明引用的內(nèi)容外，本論文不包含任何其他個人或集體已經(jīng)發(fā)表或撰寫過的科研成果。對本文的研究作出重要貢獻(xiàn)的個人和集體，均已在文中以明確方式標(biāo)明。本聲明的法律責(zé)任由本人承擔(dān)。論文作者簽名雹塑睦日關(guān)于學(xué)位論文使用授權(quán)的聲明本人完全了解山東大學(xué)有關(guān)保留、使用學(xué)位論文的規(guī)定，同意學(xué)校保留或向國家有關(guān)部門或機(jī)構(gòu)送交論文的復(fù)印件和電子版，允許論文被查閱和借閱；本人授權(quán)山東大學(xué)可以將本學(xué)位論文的全部或部分內(nèi)容編入有關(guān)數(shù)據(jù)庫進(jìn)行檢索，可以采用影印、縮印或其他復(fù)制手段保存論文和匯編本學(xué)位論文。保密論文在解密后應(yīng)遵守此規(guī)定論文作者簽名雄導(dǎo)師簽名芻般日期厶蚴論文作者簽名名啦導(dǎo)師簽名墨雌日期么約嵫