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文檔簡介
1、河北省是個農(nóng)業(yè)大省,同時也是人力資源大省。改革開放30年來,河北省農(nóng)業(yè)獲得了長足的發(fā)展,農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,農(nóng)業(yè)科技事業(yè)得到了迅速發(fā)展,農(nóng)民生活水平不斷提高。但在取得成績的同時,我們也看到,河北省農(nóng)業(yè)科技人才較其他發(fā)達(dá)地區(qū)比較匱乏,不能適應(yīng)社會主義新農(nóng)村的建設(shè)的要求,需要大批受過高等農(nóng)業(yè)教育的技術(shù)和管理人才投入“三農(nóng)”建設(shè)。與此同時,隨著我國各項(xiàng)體制改革的不斷深化,社會轉(zhuǎn)型時期的教育、人事、戶籍、社保等相關(guān)配套制度還不夠完善和全面,農(nóng)
2、科人才與相應(yīng)職位依然不能很好的匹配,很多農(nóng)科大學(xué)生面對紛繁復(fù)雜的人力資源市場感到無所適從,畢業(yè)生供需矛盾問題依舊非常突出,產(chǎn)生諸多矛盾,同時也使高等農(nóng)業(yè)院校感到壓力重重,農(nóng)科大學(xué)生就業(yè)難問題日益凸出。
本文系統(tǒng)分析了河北省農(nóng)科大學(xué)生在就業(yè)時面臨的有利形勢與不利形勢,較為全面地把握了當(dāng)前河北省農(nóng)科大學(xué)生的就業(yè)現(xiàn)狀。本文從不同角度系統(tǒng)分析了農(nóng)科大學(xué)生就業(yè)存在的問題:農(nóng)科大學(xué)生就業(yè)形勢嚴(yán)峻:農(nóng)科大學(xué)生的就業(yè)渠道很不暢通;農(nóng)科大學(xué)
3、生就業(yè)流向很不平衡;農(nóng)科大學(xué)生就業(yè)質(zhì)量普遍偏低;農(nóng)科大學(xué)生的就業(yè)觀念存在誤區(qū);農(nóng)村女大學(xué)生就業(yè)難問題較為突出等。
探索適應(yīng)當(dāng)前形勢的河北省農(nóng)科大學(xué)生就業(yè)對策,緩解農(nóng)科大學(xué)生就業(yè)難的現(xiàn)狀,不能單靠某一個方面的努力,需要社會各方面的協(xié)同配合和共同支持,這是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程,要解決農(nóng)科大學(xué)生就業(yè)問題需要各級政府、高等農(nóng)業(yè)院校、用人單位和畢業(yè)生的共同努力。針對這些具體問題,本文從社會環(huán)境、高等農(nóng)業(yè)院校、用人單位和畢業(yè)生四個層面系
4、統(tǒng)分析了制約河北省農(nóng)科大學(xué)生就業(yè)的主要因素。文章最后,針對上述影響因素提出了解決的對策:政府加大調(diào)控力度,不斷疏通就業(yè)渠道;高等農(nóng)業(yè)院校深化教育改革,加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo);用人單位樹立科學(xué)用人觀念,構(gòu)建長效用人機(jī)制;農(nóng)科大學(xué)生積極轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,努力提高綜合素質(zhì)。
本文的創(chuàng)新之處在于對當(dāng)前河北省農(nóng)科大學(xué)生就業(yè)問題的研究不只著眼于大學(xué)生就業(yè)本身,而且還對當(dāng)前河北省農(nóng)科大學(xué)生就業(yè)的現(xiàn)狀、存在的問題、影響因素,以及解決問題的對策進(jìn)行了比較
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