我國公務員財產(chǎn)申報制度的構建.pdf

1、公務員腐敗歷來都是世界各國政府不得不面對的頭疼問題，為了解決這一難題每個國家都在進行不同的努力和嘗試。我國從建國之初就非常注意干部管理，嚴厲打擊貪污腐敗，并取得了不錯的效果。可是自改革開放以來，隨著經(jīng)濟體制由計劃經(jīng)濟體制向市場經(jīng)濟體制轉(zhuǎn)變，各種腐敗現(xiàn)象也愈演愈烈。特別是有些公務員在物質(zhì)利益的驅(qū)使下一步步走向貪污腐化，這不僅嚴重破壞了我國的經(jīng)濟和社會秩序，而且在人民群眾中也造成了極壞的影響，不利于我國社會主義和諧社會的構建。因此，我們應該

2、從更深的層面來看待公務員腐敗問題，找出造成腐敗的主客觀原因，從源頭上遏制腐敗。 公務員財產(chǎn)申報制度作為一種有效預防公務員腐敗的監(jiān)督制度，已經(jīng)在世界很多國家得到了成功的驗證。這一制度使公務員的財產(chǎn)處于透明狀態(tài)，民眾可以根據(jù)自己的需要隨時核查，國家可以據(jù)此掌握公務員的財產(chǎn)情況對其進行有效監(jiān)督。建立公務員財產(chǎn)申報制度不僅是建設法治國家的需要，而且也是我國反腐倡廉工作的需要。 我國雖然也有《關于黨政機關縣處級以上領導干部收入申報

3、的規(guī)定》，但從總體上來說，這一《規(guī)定》在具體內(nèi)容的規(guī)定上還是趨于簡單化，存在著很多方面的缺陷和問題，再加上由于立法位階偏低帶來的缺乏權威性，使其不能充分發(fā)揮效用。因此，研究中國目前建立公務員財產(chǎn)申報制度的理論和現(xiàn)實背景，參照世界各國成功的經(jīng)驗，分析我國公務員財產(chǎn)申報制度的現(xiàn)狀和問題，有助于提出有針對性的對策建議。 本文主要分了五部分，緒論部分簡單介紹了選題背景，分析了新形勢下公務員貪污腐敗的新變化，然后提出選題的意義；第二部分介