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文檔簡介
1、就業(yè)問題一直是經(jīng)濟學研究的一個重點,對非正規(guī)就業(yè)問題的研究,由于其對于改善我國嚴峻的就業(yè)形勢、緩解貧困等方面具有重要作用而越來越受到關注。本文運用理論分析與實證分析相結合的方法,從非正規(guī)就業(yè)的基本概念出發(fā),通過分析我國非正規(guī)就業(yè)產(chǎn)生的制度性原因,從理論上和實踐上指出發(fā)展我國非正規(guī)就業(yè)的可行性,并針對發(fā)展我國非正規(guī)就業(yè)存在的主要障礙,提出了若干優(yōu)化非正規(guī)就業(yè)發(fā)展的制度環(huán)境的措施。 本文首先分析了研究非正規(guī)就業(yè)的理論背景及現(xiàn)實背景,
2、對國內外非正規(guī)就業(yè)的理論研究進行了總結,非正規(guī)就業(yè)的概念進行了闡釋,分析了國內外對非正規(guī)就業(yè)研究的概況。 其次,通過一個含有制度變量的模型說明了我國非正規(guī)就業(yè)產(chǎn)生的制度性原因,并進一步分析了非正規(guī)就業(yè)產(chǎn)生的具體制度性原因。通過對發(fā)展非正規(guī)就業(yè)的可行性分析,說明了非正規(guī)就業(yè)的產(chǎn)生既有理論依據(jù),也符合我國的國情;既順應了宏觀經(jīng)濟結構的調整方向,又滿足了微觀非正規(guī)就業(yè)市場供求雙方的需要。但是,在非正規(guī)就業(yè)的進一步發(fā)展中存在有制度性障礙
3、,既有正式制度的障礙也有非正式制度的障礙,并且由于非正規(guī)就業(yè)本身的特點等也會給制度的設計帶來難度最后,本文分析了發(fā)展非正規(guī)就業(yè)所需的制度環(huán)境,應該建立非正規(guī)就業(yè)的生存、政策支持、服務系統(tǒng)來促進非正規(guī)就業(yè)的發(fā)展。 非正規(guī)就業(yè)蘊藏著巨大的發(fā)展?jié)摿?,它不僅是解決我國嚴重失業(yè)問題的有效途徑,也符合未來人們選擇就業(yè)模式的發(fā)展趨勢。鑒于其發(fā)展遇到的諸多障礙,政府在制訂和執(zhí)行政策的時候,應鼓勵和扶持非正規(guī)就業(yè)的發(fā)展,并加以適當、適度的規(guī)范,充
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