招商經理的崗位職責

1、招商經理的崗位職責招商經理的崗位職責①負責招商工作和開發(fā)客戶，完成每月下達的招商任務；②負責客戶拜訪及回訪，做好客戶問題的回答，并熱情向其推薦合適的經營場地；③負責招商、記錄客戶檔案、整理客戶資料；④做好市場調研、客戶分析工作并及時反應市場信息；⑤負責客戶資料的搜集與整理；⑥負責客戶定期拜訪、回訪客戶并及時反映客戶問題；⑦做好疑難客戶的處理工作；⑧協(xié)助完成各種招商說明會及推薦會等活動的召開舉行；⑨協(xié)助財務部完成客戶的簽約及收款；⑩負責每

2、日客戶接待認真講解招商政策，回答客戶疑問；⑾完成招商工作，積累客戶并建立客戶檔案；1、完善招商運營部的管理制度，保證招商運營部運轉，職業(yè)道德和敬業(yè)精神。2、領導、組織、協(xié)調招商工作。3、獨立進行業(yè)務談判和交涉，接收授權代表公司于客戶締結合同。4、具有進行市場調研、預測和分析活動的能力。5、獨立規(guī)劃業(yè)務工作，及時分析市場動態(tài)，在招商活動中發(fā)現(xiàn)和處理問題。6、深刻領會公司的經營理念，服務理念，并落實到實際工作中。7、負責業(yè)務招商部整體工作的

3、計劃和部署。8、負責制訂本部各階段工作計劃，布置和安排本部各項工作有計劃開展。9、負責開展本部門員工業(yè)務的培訓，指導和幫助本部門員工的工作，不斷強化和提高員工的素質。10、負責組織考核和考評本部門員工，調動員工工作積極性，增強本部門員工的凝聚力。11、負責整體規(guī)劃和市場布局，確定公司的經營檔次定位和經營商品類別。12、負責制定、分解經營指標，并監(jiān)督檢查完成情況。13、負責組織市場調查，預測市場發(fā)展趨勢，并針對市場的變化和競爭的需要提出應

4、對策略。14、負責市場日常經營管理，協(xié)調溝通商戶關系。15、適時策劃、組織、實施各類推廣活動。16、負責公司的招商工作，對各項業(yè)務的洽談、簽約工作進行管理、協(xié)調、指導、監(jiān)督、審核各項業(yè)務合同。17、負責指導本部門員工對招商合同的管理、建檔、查詢工作。18、負責安排本部門員工進行新品牌的開發(fā)、引進及品牌的優(yōu)化工作。組織安排相關招商人員參加各類商品招商會。◆具有優(yōu)秀的管理能力、溝通能力◆具備優(yōu)秀的談判及議價技巧◆具備優(yōu)秀的市場調查及分析能力