耀光紡織年會策劃書

1、耀光紡織年會策劃書,12. 2009,目錄,背景分析會議目的/基調/主題會議時間及議程會議各環(huán)節(jié)策劃創(chuàng)意物資清單（見附件）,背景分析,通過年會的形式，加強企業(yè)文化的建設，增強員工對公司的歸屬感和提升團隊的凝聚力，讓嘉賓及客戶感受到耀光紡織的企業(yè)文化。提升員工企業(yè)自豪感，企業(yè)發(fā)展信心，為2010年業(yè)績提升20％以上，打下堅實的基礎通過借助外力籌辦年會，提升團隊的會務策劃、組織、執(zhí)行能力,09年會的目的,總結2009年，

2、嘉許表現(xiàn)出色的員工，體現(xiàn)企業(yè)與員工之間雙向的感恩情懷，激勵大家再接再厲讓員工了解公司在2010年度的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，2010年的工作重點是關于業(yè)績提升20％，同時增強員工的信心加強員工對企業(yè)的歸屬感，用更新穎的形式傳達企業(yè)文化,會議基調,歡樂、激情、超越,會議主題,1、攜手超越，馭領未來,2、你在我心里面 ---用心創(chuàng)造新未來,參加對象：全體員工、經(jīng)銷商、嘉賓等150人地點：紹興時間：一月？？

3、日天數(shù)：半天，具體看后面的方案設計,會議主體環(huán)節(jié),—年度總結：由公司各職能部門、高層做09年總結報告，傳遞10年度公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃以及嘉許09年度優(yōu)秀員工—感謝晚宴：讓員工在享受晚宴的同時，感受公司對他們一年來付出的感謝；讓嘉賓感受耀光紡織的關注和企業(yè)文化—員工才藝秀：加強員工互動，展現(xiàn)員工風采,流程：半天版,會議各環(huán)節(jié)策劃創(chuàng)意,策劃和實施費用（3萬元）：上海握勝公司提供以下服務：提供年會創(chuàng)意、流程設計過程檢視、實