庫房績效工資考評標準_第1頁
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文檔簡介

1、庫房績效工資考核標準庫房績效工資考核標準評價尺度及分數:評價尺度及分數:優(yōu)秀(10分).良好(8分).一般(6分).較差(4分).極差(2分)當績效分數是60分時績效工資是100元,90分是200元。低于60分無績效工資。為加強庫房員工遵紀守法的主動性、自覺性,規(guī)范員工行為,提高員工素質,維護庫房正常運作、管理秩序,保障庫房各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行,特制定本標準。本條例適用于七匹狼時尚運動庫房的全體員工。獎勵下述事項每發(fā)生一次,將按加分標

2、準進行當月考評加分:1在完成庫房工作、任務方面取得顯著成績和效益的102對我?guī)焯岢龇e極、有實效的合理化建議103愛護庫房財物,使庫房利益免受損失的104.當發(fā)生工作量嚴重失衡時,為確保完成當日工作,主動加班105忠于職守、對工作認真負責、106.對本職工作認真對待,不遲到早退,不缺勤的107.認真對待庫房324發(fā)貨,不延誤,不出錯的108為庫房帶來良好聲譽的109對危害庫房的事件事先舉報或阻止,避免損失者1010本職崗位工作表現優(yōu)異者1

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