培訓機構(gòu)籌設情況報告

1、111培訓機構(gòu)籌設情況報告培訓機構(gòu)籌設情況報告民辦職業(yè)培訓學校申辦報告呼和浩特市人力資源和社會保障局：根據(jù)《中華人民共和國民辦教育促進法》、《中華人民共和國民辦教育促進法實施條例》、《關于貫徹落實〈民辦教育促進法〉做好我區(qū)民辦職業(yè)培訓工作的通知》的相關要求，內(nèi)蒙古賽雅勞務派遣有限責任公司擬申請設立以職業(yè)技能培訓為主的民辦職業(yè)技能培訓學校，現(xiàn)將有關情況報告如下：一、辦學宗旨：在呼和浩特市人事勞動和社會保障局的指導下，認真執(zhí)行國家、省、市的

2、有關職業(yè)培訓規(guī)定，堅持發(fā)展職業(yè)教育，切實提高再就業(yè)培訓人員，農(nóng)村富余勞動力的各項技能水平，堅持發(fā)展職業(yè)教育，提高勞動者素質(zhì)，促進就業(yè)再就業(yè)，為經(jīng)濟建設服務。二、培養(yǎng)目標：培養(yǎng)的學生“出得去、用得著、干得好、留得住”，確立以市場為導向，以社會需求為目標的辦學理念和專業(yè)設置原則，面向市場，服務社會，依法辦學，從嚴治校。311行總體描述九、內(nèi)部管理體制：董事和校董事會學校實行校董事會領導下的校長負責制。校董事會是本校的決策機構(gòu)，學校董事為自然

3、人。董事會成員由五人以上組成，由舉辦單位代表、舉辦者或代表、校長、教職工代表和熱心教育事業(yè)、品行端正的社會人士組成，董事會三分之一以上的董事具有5年以上教育、教學經(jīng)驗。董事由舉辦者推薦或更換，并將名單報審批機關備案。董事任期兩年。董事任期屆滿，可連選連任。董事在任期屆滿以前，舉辦者不得無故解除其職務。董事應當遵守法律、法規(guī)和學校章程的規(guī)定，忠實履行職責，維護學校利益。校董事會行使下列職權：1、選舉、改選、罷免學校董事長、副董事長；2、聘