員工管理_員工違規(guī)失職辦法違規(guī)行為條款概述

1、目錄01違反有關(guān)廉潔從業(yè)規(guī)章制度的行為及處理..........................................................202違反有關(guān)管理崗位履職規(guī)章制度的行為及處理..................................................303違反戰(zhàn)略發(fā)展與對(duì)外投資管理規(guī)章制度的行為及處理....................................1004違

2、反有關(guān)授權(quán)、轉(zhuǎn)授權(quán)管理規(guī)章制度的行為及處理........................................1305違反資產(chǎn)負(fù)債管理規(guī)章制度的行為及處理........................................................1406違反客戶服務(wù)和市場(chǎng)營(yíng)銷管理規(guī)章制度的行為及處理....................................1407違反有關(guān)零售銀行業(yè)務(wù)規(guī)章制度

3、的行為及處理.................................................1808違反有關(guān)會(huì)計(jì)結(jié)算及柜面業(yè)務(wù)管理規(guī)章制度的行為及處理.............................2109違反有關(guān)國(guó)際業(yè)務(wù)規(guī)章制度的行為及處理........................................................3210違反有關(guān)信用卡業(yè)務(wù)規(guī)章制度的行為及處理......

4、..............................................3411違反有關(guān)電子銀行管理規(guī)章制度的行為及處理.................................................4012違反有關(guān)授信業(yè)務(wù)規(guī)章制度的行為及處理........................................................4313違反有關(guān)票據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)章制度的行為及處理.

5、.......................................................5414違反有關(guān)資產(chǎn)管理和不良資產(chǎn)處置規(guī)章制度的行為及處理............................5515違反有關(guān)同業(yè)業(yè)務(wù)規(guī)章制度的行為及處理.......................................................5916違反有關(guān)投資銀行業(yè)務(wù)規(guī)章制度的行為及處理.......

6、.........................................6317違反有關(guān)理財(cái)、信托和資產(chǎn)托管業(yè)務(wù)規(guī)章制度的行為及處理........................6818違反有關(guān)計(jì)算機(jī)應(yīng)用與管理規(guī)章制度的行為及處理........................................7219違反信息應(yīng)用與管理規(guī)章制度的行為及處分....................................

7、................8120違反有關(guān)風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)章制度的行為及處理.........................................................8421違反有關(guān)法律合規(guī)管理規(guī)章制度的行為及處理.................................................8722違反審計(jì)、檢查工作規(guī)章制度的行為及處理.............................

8、.......................9423違反有關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度的行為及處理........................................................9624違反基建、固定資產(chǎn)、采購(gòu)、機(jī)構(gòu)管理規(guī)章制度的行為及處理....................9925違反行政綜合、后勤、物業(yè)管理規(guī)章制度的行為及處理..............................10126違反外事和

9、出入境活動(dòng)管理規(guī)章制度的行為及處理......................................10527違反有關(guān)機(jī)要、保密管理規(guī)章制度的行為及處理..........................................10628違反品牌管理、信息披露和危機(jī)事件管理規(guī)章制度的行為及處理..............10829違反有關(guān)安全保衛(wèi)管理規(guī)章制度的行為及處理.........................

10、.....................11030違反人力資源管理規(guī)章制度的的行為及處理..................................................11231違反紀(jì)檢監(jiān)察管理規(guī)章制度的行為及處理......................................................11432違反社會(huì)公德和妨礙社會(huì)管理秩序的行為及處理......................

11、....................11799其他違規(guī)失職行為及處理..................................................................................118（二十）員工利用本行合作方的便利條件接受對(duì)方贈(zèng)予、裝修等行為的；（二十一）員工為謀取不正當(dāng)利益，給予他人以財(cái)務(wù)的；（二十二）員工利用職務(wù)上的便利，索取他人財(cái)務(wù)，或非法收受他人財(cái)物，為他人謀取利益的；

12、（二十三）在員工利益分配中違反規(guī)定，暗箱操作、顯失公平的。（二十四）其他違反廉潔從業(yè)相關(guān)規(guī)定的行為。02違反有關(guān)管理崗位履職規(guī)章制度的行為及處理違反有關(guān)管理崗位履職規(guī)章制度的行為及處理【0200102001】領(lǐng)導(dǎo)人員決策嚴(yán)重失誤，有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)引咎辭職，或者給予降級(jí)至開除處分：（一）未及時(shí)、有效地傳達(dá)、執(zhí)行上級(jí)行的重大決策和重要規(guī)章制度，違反規(guī)定或者超越權(quán)限制定、修改規(guī)章制度，或者由于嚴(yán)重失誤做出與上級(jí)行的重大決策、重要規(guī)章制度

13、嚴(yán)重相悖的決定、規(guī)定，后果或情節(jié)嚴(yán)重的；（二）重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的目的或目標(biāo)不符合本行的利益，或決策、執(zhí)行、監(jiān)督的程序和方法嚴(yán)重不當(dāng)，造成重大損失、風(fēng)險(xiǎn)、浪費(fèi)或惡劣影響，或嚴(yán)重影響業(yè)務(wù)發(fā)展的；（三）重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)不符合法律法規(guī)、國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策、監(jiān)管機(jī)關(guān)的要求，嚴(yán)重?fù)p害本行聲譽(yù)或造成重大損失、風(fēng)險(xiǎn)的；（四）重大改革方案的決策、執(zhí)行工作出現(xiàn)嚴(yán)重失誤，嚴(yán)重影響所轄機(jī)構(gòu)的穩(wěn)定，或有其他嚴(yán)重影響所轄機(jī)構(gòu)穩(wěn)定的不當(dāng)決定或行為，后果或情節(jié)嚴(yán)重的；（五）在重大決

14、策過(guò)程中超越授權(quán)或工作權(quán)限，后果或情節(jié)嚴(yán)重的；（六）違反民主決策程序個(gè)人或少數(shù)人決定經(jīng)營(yíng)和改革的重大決策、大額資金調(diào)度、大額財(cái)務(wù)開支等重大問(wèn)題或者拒不執(zhí)行或擅自改變集體決定后果或情節(jié)嚴(yán)重的；（七）有其他決策失誤行為，后果或情節(jié)嚴(yán)重的?！?200202002】領(lǐng)導(dǎo)人員未履行或未正確充分履行崗位職責(zé)，效能嚴(yán)重低下，有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)引咎辭職，或者給予記過(guò)至開除處分：（一）經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)成本失控，造成重大損失或浪費(fèi)的；（二）未完成管理機(jī)構(gòu)布