社會(huì)責(zé)任報(bào)告鑒證研究.pdf

1、伴隨著社會(huì)轉(zhuǎn)型，現(xiàn)如今從宏觀的社會(huì)結(jié)構(gòu)到微觀的日常社會(huì)生活都發(fā)生著深刻的變化，社會(huì)普遍認(rèn)為企業(yè)不應(yīng)只以牟利為己任，也必須推動(dòng)社會(huì)和環(huán)境上的變革。與此同時(shí)，企業(yè)的社會(huì)責(zé)任意識(shí)也不斷提升，自2006年后，大量增加的企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告也如雨后春筍快速涌現(xiàn)。但是，盡管企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的披露數(shù)量不斷增加，但質(zhì)量并不高，我國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告依然處于一種無(wú)人看、無(wú)人信的困境。但這并不意味著企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告沒(méi)有信息需求市場(chǎng)，相反，隨著社會(huì)的發(fā)展，利益相關(guān)

2、者對(duì)于企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告信息的需求有增無(wú)減。產(chǎn)生“無(wú)人看、無(wú)人信”困境的主要原因是我國(guó)大多數(shù)企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告未經(jīng)過(guò)第三方鑒證，質(zhì)量不高，可信度較差，沒(méi)有經(jīng)過(guò)鑒證的企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告和廣告差不多。因此，對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告進(jìn)行鑒證是走出此困境的優(yōu)選路徑之一。
　　本文分別通過(guò)對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告鑒證的理論研究現(xiàn)狀進(jìn)行分析，以及對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告鑒證基礎(chǔ)的實(shí)際狀況進(jìn)行探討，從而對(duì)我國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告鑒證的程序和方法進(jìn)行論述，最后以中遠(yuǎn)集團(tuán)的2