論和諧社會的行政文化建設(shè).pdf

1、改革開放后，中國社會主義經(jīng)濟、政治和文化快速發(fā)展，取得了舉世矚目的成就。進入新世紀，國家處于發(fā)展的關(guān)鍵階段，共產(chǎn)黨制定了社會主義和諧社會的建設(shè)目標。我國正在構(gòu)建社會主義和諧社會，政府在這一過程中扮演著重要的角色。行政文化是行政管理的靈魂。先進的行政文化是完善行政管理體制和提高行政管理效率的重要保障。當前，政府普遍存在管理效率偏低，行政官員腐敗嚴重，政府形象和威信差等諸多問題。究其根源，是行政文化出了問題，尤其是行政文化的核心價值體系出了

2、問題，如各種行政價值理念混雜，良莠并存?，F(xiàn)行行政文化成了構(gòu)建社會主義和諧社會的一大障礙。建設(shè)和諧社會行政文化是構(gòu)建社會主義和諧社會的一項重要而緊迫的任務(wù)。 建設(shè)和諧社會行政文化的目的，在于建設(shè)與社會主義和諧社會經(jīng)濟、政治、文化發(fā)展相匹配的行政文化，提高政府的行政效率，從而促進社會的和諧發(fā)展。作者通過文獻查閱、專家咨詢等方法收集和獲取大量資料，運用規(guī)范判斷和比較分析等方法來開展論文的研究工作。論文以行政文化的精神文化和制度文化為研

3、究的重點對象，分析了現(xiàn)行行政文化的存在的主要問題及其根源；在把握和諧社會行政文化建設(shè)指導原則的前提下，論證和提出了在行政系統(tǒng)內(nèi)部進行行政價值體系、政府形象、行政組織氣候和公務(wù)員隊伍建設(shè)，輔以加強行政系統(tǒng)外部的政治體制改革、經(jīng)濟發(fā)展和法制建設(shè)的保障機制來建設(shè)和諧社會行政文化的對策建議。論文分為六個部分：第一部分為緒論，介紹論文的研究背景、研究意義、研究方法及文獻綜述；第二部分界定了和諧、和諧社會、社會主義和諧社會和行政文化等論文主要概念；