當(dāng)前國有企業(yè)改革的問題與對(duì)策研究.pdf

1、1978年實(shí)行改革開放以后，國企改革正式啟程，到現(xiàn)在已經(jīng)快40年了，如何改革國企、如何發(fā)展國企，這不僅僅是關(guān)于中國的難題，這已經(jīng)成為一個(gè)世界性的難題。整個(gè)國企改革進(jìn)程層層遞進(jìn)，從初級(jí)到高級(jí)，由簡單到困難，在探索中推進(jìn)，在挫折中前行，中國人民的勤勞智慧和勇敢?guī)ьI(lǐng)著這個(gè)偉大的國家再創(chuàng)輝煌。
　　國企改革在我黨的推動(dòng)下，可謂取得了燦爛的成績，幾十年的改革開放使中國的經(jīng)濟(jì)獲得了高速的發(fā)展，不僅僅體現(xiàn)在理論方面，在實(shí)踐層面也是可圈可點(diǎn)，取得

2、了矚目的成績。我們把改革的這條路子越走越寬，越走越敞亮。
　　但是我國國企改革還存有諸多問題，國企的改革與發(fā)展問題已經(jīng)成為國際性的難題。國企改革有著復(fù)雜的前世今生，功過是非，真可謂毀譽(yù)參半，它既有著崇高的地位，影響著國民經(jīng)濟(jì)，它又存在著諸多積弊，改革多年成效依舊難服眾人。本文從馬克思所有制理論出發(fā)，闡述了國企的概念、現(xiàn)狀、作用和國企改革所取得的成效，主要分析了國企改革過程中遇到的部分問題，并針對(duì)這些問題給出相應(yīng)的對(duì)策。這篇文章主要