對(duì)外直接投資影響工資水平的機(jī)制探析.pdf

1、隨著中國(guó)“走出去”戰(zhàn)略的不斷推進(jìn)，中國(guó)對(duì)外直接投資已邁出堅(jiān)定步伐，取得顯著成效，在國(guó)際投資中扮演的地位越來(lái)越重要。隨著對(duì)外直接投資在中國(guó)經(jīng)濟(jì)和國(guó)家戰(zhàn)略中的地位不斷凸顯，“走出去”已然成為企業(yè)充分利用國(guó)內(nèi)國(guó)外兩個(gè)市場(chǎng)、兩種資源，參與經(jīng)濟(jì)全球化深化、國(guó)際分工的必然要求。
　　本文基于中國(guó)對(duì)外直接投資現(xiàn)狀以及勞動(dòng)者工資水平的重要性，探討中國(guó)企業(yè)對(duì)外直接投資影響工資水平的機(jī)制問(wèn)題，嘗試回答以下四個(gè)問(wèn)題：其一，對(duì)外直接投資企業(yè)是否支付了較高

2、的工資？其二，如果是，對(duì)外直接投資是否通過(guò)生產(chǎn)率的提升帶動(dòng)了工資水平的提升？其三，對(duì)外直接投資企業(yè)勞資之間是否存在租金共享機(jī)制？其四，對(duì)外直接投資海外子公司是否對(duì)國(guó)內(nèi)母公司有明顯的工資溢出效應(yīng)？
　　本文采用定性分析、定量分析、理論分析和實(shí)證分析相結(jié)合的研究方法，對(duì)上述問(wèn)題進(jìn)行深入研究，本文結(jié)論如下：
　　與非對(duì)外直接投資企業(yè)相比，對(duì)外直接投資企業(yè)工資水平較高，這一結(jié)論本文通過(guò)利用傾向評(píng)分匹配方法消除了企業(yè)對(duì)外直接投資存在的

3、“自我選擇”效應(yīng)，即可能存在對(duì)外直接投資企業(yè)在投資前就比非對(duì)外直接投資企業(yè)工資水平高的情況。
　　分企業(yè)所有制研究發(fā)現(xiàn)，企業(yè)對(duì)外直接投資對(duì)工資的影響不存在顯著的所有制差異，市場(chǎng)原則在對(duì)外直接投資企業(yè)的工資決定機(jī)制中占主要位置，不存在嚴(yán)重的勞動(dòng)力市場(chǎng)分割；分企業(yè)所在地區(qū)研究發(fā)現(xiàn)，相較于中西部地區(qū)而言，東部地區(qū)的企業(yè)對(duì)外直接投資對(duì)工資影響更小。
　　進(jìn)一步研究對(duì)外直接投資企業(yè)影響工資水平的機(jī)制發(fā)現(xiàn)，對(duì)外直接投資企業(yè)可以通過(guò)提升生

4、產(chǎn)率而提高企業(yè)工資水平，即企業(yè)對(duì)外直接投資行為對(duì)工資水平的影響存在生產(chǎn)率效應(yīng)，鼓勵(lì)企業(yè)“走出去”利用國(guó)外優(yōu)勢(shì)資源提升生產(chǎn)率，從而改善勞動(dòng)者收入是可取的；海外子公司工資水平對(duì)國(guó)內(nèi)母公司的工資水平有顯著溢出效應(yīng)，即如果企業(yè)投資到高工資國(guó)家對(duì)提高平均工資具有正向作用；企業(yè)人均利潤(rùn)的提升有利于提高企業(yè)工資水平，表明對(duì)外直接投資企業(yè)可以通過(guò)提高盈利能力從而提升勞動(dòng)者工資水平。企業(yè)對(duì)外直接投資通過(guò)增強(qiáng)盈利能力、提升勞動(dòng)者在租金分享談判中的力量，進(jìn)而

5、影響工資水平，表明對(duì)外直接投資企業(yè)勞資之間存在租金分享機(jī)制。
　　本文的研究主要分為五個(gè)部分：
　　一、緒論，介紹了研究的選題背景與研究意義、基本概念界定、文獻(xiàn)回顧、研究框架與研究方法、論文結(jié)構(gòu)安排、論文創(chuàng)新點(diǎn)與不足之處。
　　二、理論分析部分，主要回顧和述評(píng)了發(fā)達(dá)國(guó)家、發(fā)展中國(guó)家對(duì)外直接投資現(xiàn)有理論。在現(xiàn)有對(duì)外直接投資理論的回顧，有助于在理論基礎(chǔ)、研究框架和背景方面為本文的研究提供強(qiáng)有力的支撐。
　　三、現(xiàn)狀分

6、析部分，主要從投資總體規(guī)模、投資區(qū)位分布、投資行業(yè)分布、投資進(jìn)入方式、投資主體分布等方面分析中國(guó)對(duì)外直接投資現(xiàn)狀，力求從整體上把握中國(guó)對(duì)外直接投資的演變和總體特征，為中國(guó)企業(yè)對(duì)外直接投資影響工資水平的機(jī)制探析研究提供現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)。
　　四、實(shí)證分析部分，本文實(shí)證分析分為兩步進(jìn)行，第一步是中國(guó)企業(yè)對(duì)外直接投資影響工資水平的實(shí)證分析，考慮到企業(yè)對(duì)外直接投資存在“自我選擇”問(wèn)題，本文運(yùn)用傾向評(píng)分匹配方法克服樣本選擇性偏誤問(wèn)題，并分所有制和分