2023年全國(guó)碩士研究生考試考研英語(yǔ)一試題真題(含答案詳解+作文范文)_第1頁(yè)
已閱讀1頁(yè),還剩65頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、太保產(chǎn)險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)績(jī)效管理系統(tǒng)是東軟集團(tuán)通過(guò)總結(jié)歸納中國(guó)企業(yè)當(dāng)前的人力資源管理體系,綜合考慮用戶在實(shí)際使用中的需求而特別定制開發(fā)的更適合中國(guó)企業(yè)用戶使用的人力資源管理系統(tǒng)。該系統(tǒng)按照功能可劃分為如下幾個(gè)模塊:架構(gòu)職位管理、人員管理、薪酬管理、時(shí)間管理、員工自助、信息中心和報(bào)表中心。目前,整個(gè)系統(tǒng)仍處于對(duì)原有版本不斷完善修改的開發(fā)階段,而每一次的改變,都可能帶來(lái)新的缺陷。而軟件測(cè)試的目的就是識(shí)別這些缺陷以便開發(fā)人員及時(shí)改進(jìn),因而它是保障系統(tǒng)質(zhì)量

2、關(guān)鍵的環(huán)節(jié),對(duì)于系統(tǒng)質(zhì)量的提高起著至關(guān)重要的作用。
  本系統(tǒng)的使用對(duì)象為太平洋保險(xiǎn)集團(tuán)的全體員工,作為人力資源系統(tǒng),用戶對(duì)其功能與性能都有非常高的要求。因此,在系統(tǒng)功能結(jié)構(gòu)復(fù)雜、性能要求高、人力物力有限的情況下,本文旨在為產(chǎn)險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)績(jī)效管理系統(tǒng)制定出合理、高效、可實(shí)施的性能測(cè)試方案。為此,本文從項(xiàng)目背景出發(fā),在對(duì)自動(dòng)化測(cè)試技術(shù)及工具進(jìn)行學(xué)習(xí)研究的基礎(chǔ)上,結(jié)合產(chǎn)險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)績(jī)效管理系統(tǒng)的功能特色,分析系統(tǒng)在性能方面的實(shí)際需求,制定出合理高

3、效的性能測(cè)試方案。具體而言,本文的主要研究?jī)?nèi)容包括:
  1.首先本文研究產(chǎn)險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)績(jī)效管理系統(tǒng)在性能方面的實(shí)際需求,主要包括數(shù)據(jù)存儲(chǔ)、數(shù)據(jù)讀取、數(shù)據(jù)處理、文件上傳和文件下載等各方面的性能需求。
  2.接著本文確定性能測(cè)試方案,主要包括測(cè)試工具的選擇、測(cè)試環(huán)境的搭建、測(cè)試準(zhǔn)則的確定以及測(cè)試用例的設(shè)計(jì)。其中對(duì)于測(cè)試工具的選擇,本文考慮到人力物力以及時(shí)間有限等因素,采用 HP LoadRunner作為自動(dòng)化性能測(cè)試工具,它能夠充

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論