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文檔簡介
1、隨著企業(yè)業(yè)務的快速發(fā)展和組織規(guī)模的逐步擴大,依賴個人權威和經(jīng)驗制訂經(jīng)營計劃的方式往往無法適應組織的發(fā)展。此時,科學、系統(tǒng)的制訂經(jīng)營計劃就顯得非常重要,否則就會出現(xiàn)問題。
本文采用案例研究方式,以CON公司為研究對象,對CON公司經(jīng)營計劃現(xiàn)狀與問題進行分析。綜合應用經(jīng)營計劃相關方法,建立了從戰(zhàn)略選擇到戰(zhàn)略規(guī)劃,從戰(zhàn)略規(guī)劃到經(jīng)營目標,從經(jīng)營目標到策略,從策略到前后端部門立項以及立項后資源分配這一系統(tǒng)的經(jīng)營計劃制訂方式,同時提出經(jīng)營
2、計劃監(jiān)控系統(tǒng)和實施保障措施。
首先,對CON公司在產(chǎn)業(yè)鏈的地位、組織結構特點、經(jīng)營計劃現(xiàn)狀與問題以及問題成因進行分析。然后,針對CON公司經(jīng)營計劃問題,利用SWOT分析方法對CON公司戰(zhàn)略方向進行選擇,利用OGSM(目的-階段目標-執(zhí)行策略-評估標準)模型描述公司戰(zhàn)略規(guī)劃,利用ADP(態(tài)度-渠道-定價)營銷價值鏈模型對經(jīng)營目標、經(jīng)營策略進行闡述,同時采用ADP營銷價值鏈指導前后端部門制訂工作計劃并進行項目立項,從而形成系統(tǒng)的經(jīng)
3、營計劃制訂方式。最后,在構建起CON公司經(jīng)營計劃體系后,提出保障經(jīng)營計劃順利執(zhí)行的監(jiān)控系統(tǒng)和實施保障措施。
通過研究,總結出一套系統(tǒng)的適合CON公司經(jīng)營計劃制訂的方法,形成從戰(zhàn)略到目標,從目標到措施細化的過程模型,從措施到資源分配的過程模式,并提出企業(yè)管理支持、過程檢查、控制和調整的建議,幫助CON公司提高業(yè)務管理水平和經(jīng)營效率,使企業(yè)從經(jīng)驗性組織走向科學性組織。同時,為國內IT企業(yè)制訂經(jīng)營計劃提供理論指導,以逐步提高企業(yè)業(yè)務
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