我國(guó)高新技術(shù)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新影響因素研究.pdf

1、隨著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展，人類社會(huì)已經(jīng)進(jìn)入知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代是人類依靠知識(shí)創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展的時(shí)代。層出不窮的技術(shù)創(chuàng)新推動(dòng)著高技術(shù)產(chǎn)業(yè)的迅猛發(fā)展，高技術(shù)產(chǎn)業(yè)的興起和發(fā)展成為世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展新的增長(zhǎng)點(diǎn)，也越來(lái)越深刻地改變著人類的生產(chǎn)方式和生活方式。高新技術(shù)企業(yè)是知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代新知識(shí)和高技術(shù)發(fā)展的產(chǎn)物，是知識(shí)密集型和技術(shù)密集型企業(yè)，高新技術(shù)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力和技術(shù)水平是業(yè)內(nèi)乃至整個(gè)地區(qū)或國(guó)家的最高水平的體現(xiàn)。研究高新技術(shù)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的影響因素

2、有利于提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，提高技術(shù)創(chuàng)新能力，提高整個(gè)國(guó)家的綜合競(jìng)爭(zhēng)力。目前，我國(guó)科技實(shí)力和創(chuàng)新水平與發(fā)達(dá)國(guó)家相比都存在較大差距，要縮小這一差距，最根本的就是要走科技強(qiáng)國(guó)之路，走技術(shù)創(chuàng)新之路。 本文在此新環(huán)境、新形勢(shì)之下決定對(duì)我國(guó)高新技術(shù)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的影響因素進(jìn)行系統(tǒng)研究的。為便于研究，本文在研究之前首先對(duì)高新技術(shù)企業(yè)和影響因素的相關(guān)概念進(jìn)行界定，對(duì)我國(guó)高新技術(shù)企業(yè)的特點(diǎn)做了簡(jiǎn)單總結(jié)，而后分別對(duì)國(guó)外國(guó)內(nèi)關(guān)于技術(shù)創(chuàng)新的相關(guān)理論進(jìn)行了歸納

3、總結(jié)，這些理論為本文研究提供了強(qiáng)有力的理論支持。技術(shù)創(chuàng)新是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)，影響這個(gè)系統(tǒng)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的因素多而繁雜，本文在具體研究我國(guó)高新技術(shù)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的影響因素時(shí)，將所有影響因素歸納為外部影響因素和內(nèi)部影響因素兩大類。其中，外部影響因素包括社會(huì)環(huán)境因素和市場(chǎng)環(huán)境因素。社會(huì)環(huán)境因素包括社會(huì)制度環(huán)境和社會(huì)文化環(huán)境。社會(huì)制度環(huán)境對(duì)高新技術(shù)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的資金籌措、創(chuàng)新成本控制、創(chuàng)新成果實(shí)現(xiàn)等方面有重要影響；社會(huì)文化環(huán)境則會(huì)影響企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)和管理

4、控制系統(tǒng)，影響決策者或管理者的心智模式和行為方式，進(jìn)而影響他們的創(chuàng)新決策，影響企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新。市場(chǎng)環(huán)境因素包括市場(chǎng)集中度、市場(chǎng)制度、進(jìn)入壁壘和技術(shù)性貿(mào)易壁壘。市場(chǎng)集中度在不同行業(yè)對(duì)高新技術(shù)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的影響會(huì)有差異；市場(chǎng)制度在保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)、鼓勵(lì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、減少市場(chǎng)外部性、降低交易成本等方面影響技術(shù)創(chuàng)新；進(jìn)入壁壘和技術(shù)性貿(mào)易壁壘對(duì)技術(shù)創(chuàng)新擴(kuò)散和創(chuàng)新成果的市場(chǎng)化有重要影響。所有這些外部影響因素都影響企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新，但卻不受企業(yè)控制，對(duì)企業(yè)來(lái)講都

5、是非可控制因素。在具體研究外部影響因素時(shí)運(yùn)用了結(jié)構(gòu)方程模型進(jìn)行研究，對(duì)其中一些定性指標(biāo)進(jìn)行了量化處理，解決了定性指標(biāo)不易定量研究的問(wèn)題。內(nèi)部影響因素包括非投入因素、投入因素(人力投入因素和財(cái)力投入因素)和效益實(shí)現(xiàn)因素三大類。內(nèi)部影響因素是由企業(yè)自身引起的，企業(yè)自己可以控制，是可控因素。非投入因素是企業(yè)在特定的社會(huì)環(huán)境和市場(chǎng)環(huán)境中經(jīng)過(guò)中長(zhǎng)期的發(fā)展所形成的企業(yè)規(guī)模、企業(yè)制度、企業(yè)文化和創(chuàng)新機(jī)制。企業(yè)規(guī)模對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的影響主要體現(xiàn)在組織利用

6、創(chuàng)新資源的能力和效率上。但企業(yè)規(guī)模對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的影響是非線性的，大型企業(yè)和中小企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新上各有各的優(yōu)勢(shì)。企業(yè)制度對(duì)技術(shù)創(chuàng)新的影響主要體現(xiàn)在產(chǎn)權(quán)制度、管理制度和組織制度三個(gè)方面對(duì)技術(shù)創(chuàng)新的影響上。產(chǎn)權(quán)制度安排會(huì)影響技術(shù)創(chuàng)新資源配置效率，管理制度和組織制度對(duì)技術(shù)創(chuàng)新人員創(chuàng)新激勵(lì)方面有重要影響。投入因素包括人力投入因素和財(cái)力投入因素兩類，這兩類因素是對(duì)技術(shù)創(chuàng)新影響最直接也是最重要的因素，因此，本文在第四章的最后部分就這兩類因素對(duì)創(chuàng)新產(chǎn)出

7、的影響進(jìn)行了定量研究。研究方法是借助道格拉斯生產(chǎn)函數(shù)，對(duì)其進(jìn)行改進(jìn)構(gòu)建線性回歸模型，選取中西部六省的相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新數(shù)據(jù)進(jìn)行研究。技術(shù)創(chuàng)新的效益實(shí)現(xiàn)因素集中體現(xiàn)在創(chuàng)新產(chǎn)出上，包括新產(chǎn)品銷售收入和專利申請(qǐng)授權(quán)數(shù)，這些既是當(dāng)期創(chuàng)新成果的體現(xiàn)，也是下個(gè)創(chuàng)新周期技術(shù)創(chuàng)新的資金和技術(shù)來(lái)源。 本研究認(rèn)為：⑴外部影響因素和內(nèi)部影響因素共同影響著高新技術(shù)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新，二者不可孤立開(kāi)來(lái)；⑵人力因素是我國(guó)高新技術(shù)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新內(nèi)部影響因素中最重要的影響