上市銀行社會責(zé)任績效影響因素研究.pdf

1、企業(yè)履行社會責(zé)任是當(dāng)今國內(nèi)外社會各界都很關(guān)注的重要理論和現(xiàn)實問題，尤其是現(xiàn)階段國內(nèi)企業(yè)的各種丑聞頻發(fā)，不僅導(dǎo)致企業(yè)股價下跌陷入危機(jī)，甚至導(dǎo)致企業(yè)破產(chǎn)，同時對整個社會經(jīng)濟(jì)也產(chǎn)生不同程度的影響。而銀行作為經(jīng)營貨幣和信用的特殊行業(yè)，是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的核心，其業(yè)務(wù)活動關(guān)系到國家金融、經(jīng)濟(jì)和社會的安全，比一般生產(chǎn)服務(wù)性行業(yè)擔(dān)負(fù)了更為重要的社會責(zé)任。因此，銀行社會責(zé)任內(nèi)涵及外延的研究也逐漸成為學(xué)者們探討的焦點(diǎn)，但在其社會責(zé)任績效領(lǐng)域，僅有較少學(xué)者進(jìn)行財務(wù)

2、績效或者公司治理的單方面因素研究，缺乏綜合性多視角的實證研究。本研究在進(jìn)行相關(guān)概念及理論歸納的基礎(chǔ)上，對上市銀行社會責(zé)任績效的影響因素進(jìn)行了實證分析，并在此基礎(chǔ)上提出了一些建議和指導(dǎo)。
　　 本文首先對企業(yè)社會責(zé)任、企業(yè)社會責(zé)任績效和上市銀行社會責(zé)任績效的定義與內(nèi)涵進(jìn)行歸納和概述，并將上市銀行社會責(zé)任績效劃分為五個部分，即對股東的責(zé)任、對客戶的責(zé)任、對員工的責(zé)任、對國家的責(zé)任和對社區(qū)的責(zé)任。繼而以利益相關(guān)者理論、合法性理論和社會

3、契約理論為基礎(chǔ)，將上市銀行社會責(zé)任績效的影響因素大致歸納為四大類，分別為財務(wù)績效、公司治理、制度壓力和企業(yè)特征，并從理論上分析11個因素對上市銀行社會責(zé)任績效的影響作用。接著，基于上述分析，通過使用EVIEWS和STATA等統(tǒng)計分析軟件，采用描述性統(tǒng)計分析、相關(guān)分析和回歸分析等，實證研究各因素對上市銀行社會責(zé)任績效的影響作用，同時通過拉姆齊RESET檢驗等方法對實證結(jié)果進(jìn)行穩(wěn)健性檢驗，以確保研究結(jié)果的可靠性。最后，分別從企業(yè)、政府和社會